Niederlassungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung - Berlin Wir suchen aktuell einen motivierten Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Personaldienstleistung für den Aufbau einer neuen Niederlassung mit dem Schwerpunkt kaufmännische Arbeitnehmerüberlassung & Personalvermittlung. Personalführung & Serviceorientierung sind Ihre Leidenschaft? - Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns. Wir freuen uns auf Sie Als engagierter Niederlassungsleiter (m/w/d) sind Sie für den Aufbau einer neuen Niederlassung mit dem Schwerpunkt kaufmännische Arbeitnehmerüberlassung & Personalvermittlung verantwortlich. Jobdetails im Überblick: Aufgaben: Analyse, Definition & Erschließung des Marktpotentials in der Vertriebsregion Vertriebsverantwortung & -Durchführung, sowie nachhaltige Entwicklung unseres Dienstleistungsportfolios Sie sind verantwortlich für den Aufbau unserer Niederlassung und die Erschließung neuer Kunden Der Aufbau von effizienten Strukturen und die effektive Führung Ihres Teams gehören zu Ihren Kernaufgaben. Überwachung & Verantwortung von Umsatz, Kosten & Ergebnissen sowie Erstellung von Budgetplanungen & betriebswirtschaftlichen Auswertungen Controlling für den definierten Verantwortungsbereich Eintrittsdatum: ab sofort | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vertragsmodell: Vollzeit Anforderung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium in der Personaldienstleistungsbranche, alternativ Führungserfahrung und/oder Vertriebserfahrung mit Branchenkenntnissen in der Personaldienstleistung Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personaldienstleistungen & fundierte Marktkenntnisse im definierten Verantwortungsbereich gestalten Sie ihren Arbeitsalltag von Beginn an strukturiert Ihre kommunikative Stärke, Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsstärke sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus Sie sind offen für Veränderungen & beteiligen sich an der Mitgestaltung des Unternehmens Sie sind flexibel und können sich an die schnell wandelnden Geschäfts- & Kundenanforderungen anpassen Warum gerade 4U? Wir bieten Ihnen eine Festanstellung Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung zzgl. Bonus- & Sonderzahlungen Aufgrund freier Zeiteinteilung & Vertrauensarbeitszeit gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag familienfreundlich Durch modernste Soft- & Hardware erhalten Sie die Möglichkeit remote zu arbeiten Mit unseren zahlreichen Mobilitätslösungen sind Sie immer mobil unterwegs (Firmenwagen inkl. Tankkarten, Jobrad-Leasing, Jobticket, uvm.) Mit dem Angebot für bezahlte Weiterbildungen & individuelle Aufstiegschancen möchten wir im Unternehmen gemeinsam mit Ihnen wachsen Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf (inkl. Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsbeginn und Gehaltsvorstellungen per Mail an: 4U work Gruppe internebewerbung4u-at-work.de Uns ist Gleichstellung und Chancengleichheit sehr wichtig, daher begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Beeinträchtigung oder sexueller Identität.