Wer wir sind
Die DAH Gruppe ist ein integriertes Agrar- und Energieunternehmen mit etwa 400 Mitarbeitern, das Biogas, Biomethan, Strom und Wärme aus regenerativen Energieträgern erzeugt. Das Unternehmen mit Hauptsitz im brandenburgischen Oranienburg bewirtschaftet mehr als 20.000 Hektar Agrarflächen und produziert einen signifikanten Anteil seiner Substratversorgung selbst. Mit ihren 24 Biogasanlagen produziert die DAH Gruppe pro Jahr circa 275 Millionen kWh Strom und speist mit den Biomethananlagen circa 560 Millionen kWh Biomethan ins Erdgasnetz ein. Die zwei Photovoltaik-Anlagen im Portfolio haben eine installierte Leistung von ca. 12 MWp. Zur Gruppe gehören außerdem ein Service-Unternehmen zur technischen Betreuung der Anlagen und ein Logistik-Unternehmen.
Das sind Ihre Aufgaben
* Verantwortung für das Beschicken der Anlage und Probeentnahmen
* Bedienung der Anlagensteuerung sowie Sicherstellen der technischen Verfügbarkeit und eines störungsfreien Ablaufs der Biogasanlage
* Inspektion, Wartung, Pflege und Instandsetzung der technischen/elektrischen Anlagen sowie Maschinen
* Steuern und überwachen des Anlagenbetriebs und regelmäßige Dokumentation
* Optimieren der Verfahrensabläufe, eigenverantwortliche Qualitätssicherung
* Überwachung und Durchsetzung der Arbeitsschutzbestimmungen
Das bringen Sie mit
* Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis
* Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker/Schlosser (w/m/d) oder langjährige Berufserfahrung vorzugsweise in der Elektro- Metall- oder Baubranche von Vorteil
* Bereitschaft für Wochenenddienste, Schichtdienste inkl. Nachtschicht und Rufbereitschaften
* Ausgeprägte Teamfähigkeit
* Fähigkeit zu wirtschaftlicher Beurteilung der Anlagenperformance
* Fahrerlaubnis für PKW erforderlich
* Fahrausweis für Erdbaumaschinen oder Flurförderfahrzeuge wünschenswert
Das können wir Ihnen bieten
* Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine lange Zusammenarbeit in systemrelevanter Branche
* Verantwortungsvolle Aufgaben an einer hochmodernen Anlage zur Co2 neutralen Energiegewinnung
* Leistungsbezogene und qualifikationsgerechte Entlohnung
* Familiäres Arbeitsumfeld
* Mitarbeit in kleinem und engagiertem Team
* Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
* Jobradleasing für bis zu 3 Personen im Haushalt
* Sachbezugskarte in Form einer Prepaid-Kreditkarte mit mtl. 50,- € Aufladung