Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa. Ihr künftiges Aufgabengebiet: Als Sachbearbeiter für Personalwirtschaftliche Dienstleistungen(m/w/d) übernehmen Sie operative Tätigkeiten, insbesondere in Bezug auf die personalwirtschaftlichen Zusatzmodule Reisekosten sowie Leistungsorientierte Bezahlung (LOB). Dies beinhaltet unter anderem: Durchführung bzw. Überprüfung von Berechnungen sowie Auszahlungen Aufnahme und Beantwortung von Kundenanfragen Unterstützung bei fachlichen Tests von Neuerungen und Korrekturen Inhaltliche und organisatorische Unterstützung bei Präsentationen, Workshops und Schulungen Eine umfassende Einarbeitung ist bei diesen Aufgaben selbstverständlich. Des Weiteren unterstützen Sie bei Projekten sowie bei der Umsetzung von Digitalisierungsprozessen. Gegebenenfalls können der Stelle auch weitere Aufgaben übertragen werden. Sie verfügen über: ein sicheres Auftreten sowie eine überzeugende sprachliche Ausdrucksfähigkeit die Bereitschaft, sich in neue Aufgaben und Softwarelösungen einzuarbeiten eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), zum Bankkaufmann (m/w/d), zum Industriekaufmann (m/w/d) oder die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen idealerweise Kenntnisse in der Entgeltabrechnung bzw. in der Abrechnung von Reisekosten oder Leistungsentgelten, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Service- und Kundenorientierung Wir bieten: Eine verantwortungsvolle Position in einem abwechslungsreichen Umfeld nach den Bedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in partnerschaftlicher und wertschätzender Arbeitsatmosphäre mit positiver Fehlerkultur die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten sowie attraktive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei Vorliegen der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen eine Bezahlung in der Entgeltgruppe 9a TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 05.01.2025 direkt über unser Bewerbungsportal. Ansprechpartner für Fachliches: Herr Sven Rummel, Tel. 06322/936-468 Ansprechpartner für Personalrechtliches: Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357