HR Business Partner
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Hanau Startdatum: sofort Referenznummer: 764057/1
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Ihre Aufgaben
1. Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Fragestellungen
2. Betreuung von Funktionsbereichen
3. Mitwirkung bei der quantitativen und qualitativen Personalplanung
4. Personalmarketing und -rekrutierung
5. Personaleinsatz und -freisetzung, Performance Management sowie Mitwirkung beim HR Controlling
6. Unterstützung bei Change-Prozessen und Organisationsentwicklung
7. Bearbeitung arbeits-, -vertrags-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
8. Zielorientierte und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
9. Mitwirkung an Projekten
Ihr Profil
10. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
11. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem Industriebetrieb
12. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
13. Gute MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
14. Kenntnisse in SAP HR wünschenswert
15. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
16. Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft
17. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
18. Attraktive Entlohnung nach bestbezahltem Tarif
19. Attraktive Sozialleistungen sowie zahlreiche Sportangebote
20. Corporate Benefits
21. Möglichkeit des JobRad-Leasings
22. Gutes Arbeitsklima
23. Kostenlose Parkplätze
Gehaltsinformationen
24. Je nach Erfahrungsgrad bis zu Euro Jahreszielgehalt.