Chemikant (m/w/d) in Vollzeit
Beschreibung:
An unserem Standort in Ladenburg, unweit der großen Städte Heidelberg, Mannheim und Ludwigshafen suchen wir einen Chemikanten (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben
* Bedienung, Überwachung und Steuerung der Produktionsanlagen
* Überwachung der relevanten Prozessparameter und eigenständige Einleitung von Korrekturmaßnahmen unter Einhaltung der Vorschriften
* Einhalten und Überwachen der Einhaltung der Qualitäts- und Arbeitssicherheit-, Hygiene- und Umweltvorschriften (z.B. ISO-, GMP-, HACCP-Vorschriften) und der geforderten Qualitätsziele
* Einarbeitung neuer Mitarbeiter
* Sicherstellung und Mitwirkung von Sauberkeit und Ordnung in der Produktion
* Durchführung der Schichtübergabe und Führung des Schichtbuchs
* Regelmäßige Probenahme für die In-Prozesskontrolle und Dokumentation der Prozessrelevanten Daten sowie Führung von Protokollen
* Durchführung von chemisch-physikalischen Analysen an Zwischen- und Fertigprodukten
* Unterstützung der Schichtführer bei der Durchführung von Anlagen-Schulungen von Anlagenfahrern
* Aktive Beteiligung und Unterstützung der Vorgesetzten bei Anlagenänderung bzw. Optimierungsmaßnahmen
Voraussetzungen
* Abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten oder gleichwertig
* Erfahrung mit Hygiene-Themen und GMP
* Mehrjährige relevante Berufserfahrung in o.g. Aufgaben
* Gute Deutsch- und englische Grundkenntnisse
Unsere Benefits
* Arbeiten in einer abwechslungsreichen und herausfordernden Position in einem sicheren und wachsenden Familienunternehmen zu den Bedingungen und einem Gehalt des Tarifvertrags der Chemischen Industrie Baden-Württemberg
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
* 31 Tage Urlaub im Jahr
* Umkleidepauschale
* Tarifliche Altersvorsorge
* Private und berufliche Unfallversicherung
* Private Pflegeversicherung
* Attraktive Möglichkeit des Business-Bike-Leasings
* Zuschuss zu unserer Kantine mit leckerem und gesunden Essen
* Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
* Einmal jährlich einen Zukunftsbetrag (23% des Bruttomonatsgehalts), den Sie sich ausbezahlen lassen können oder z.B. auch in die Altersvorsorge einbringen können
* Kostenfreies Mineralwasser
* Mitarbeiterevents, wie z.B. Weihnachtsfeier oder Teilnahme an Sportevents