Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. 000 Mitarbeiterinnen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Der Bereich Customer Architecture & Portfolio Advisory (CAPA) übernimmt als strategischer Partner der Bundeswehr die Verantwortung für die transparente und effektive Planung der benötigten IT-Leistungen. Wir gewährleisten eine nahtlose Verbindung von Bundeswehr und BWI-Planung und schaffen die Grundlagen für die Leistungsanpassungen der BWI an sich ändernde Kundenbedarfe (Business-IT-Alignment). Gleichermaßen unterstützen wir damit einhergehend die Bundeswehr bei der zielgerichteten Weiterentwicklung ihrer IT-Systeme. Zur Gestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur unseres Kunden der Bundeswehr suchen wir mehrere erfahrene Executive IT Enterprise Architekten (m/w/d). Sie beraten die Bundeswehr bei vielfältigen und interessanten IT architektonischen Fragestellungen und haben hierbei die Möglichkeit, die Zukunft der deutschen Sicherheitslage mitzugestalten. Ihre Aufgaben: Verantwortung für Gestaltung und Weiterentwicklung der Bundeswehr Unternehmensarchitektur: Sie analysieren und entwickeln die Unternehmensarchitektur mit Ihrem Fachwissen weiter, somit sorgen Sie für die Sicherstellung einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung. Dabei leiten Sie stetig Weiterentwicklungspotenziale für die Unternehmensarchitektur und zugehörige Toollandschaft der Bw ab und führen diese zur notwendigen Managemententscheidung bei Bedarf. Verantwortung für die Erstellung und Weiterentwicklung von Referenz- und Projektarchitekturen: Die Initiierung, Erstellung und Optimierung von Referenz- und Projektarchitekturen in Zusammenarbeit mit IT- und Digitalisierungsprojekten der Bundeswehr gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Dabei haben Sie die Möglichkeit, die IT-Landschaft von Morgen mitzugestalten. Anforderungserhebung und Management: Sie erheben, managen und evaluieren Bedarfen und Anforderungen der Bundeswehr zur gemeinschaftlichen Definition notwendiger und innovativer Maßnahmen. Zielgruppengerechte Darstellung komplexer Sachverhalte: Die Erstellung und Weiterentwicklung von fachlichen Beiträgen zur Unternehmensarchitektur der Bundeswehr ist ebenso Teil Ihrer Mission bei uns. Dabei ist eine zielgruppengerechte Erstellung von Präsentation komplexer Sachverhalte und Zusammenhänge bis auf Top-Management Ebene notwendig. Interdisziplinäre und themenübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten bei uns in interdisziplinären und themenübergreifenden Teams und übernehmen die Führung fachlicher Teams bei Bedarf im Rahmen von IT und Digitalisierungsprojekten, welche für die Bundeswehr höchste Relevanz haben. Ihr Profil: Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer MINT Studiengänge. Mind. 6-jährige einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium mit Aufgabengebieten als IT Enterprise- oder Solution-Architekt bzw. IT Service Portfoliomanager oder IT Service Manager zwingend erforderlich Sehr gute Kenntnisse in der IT-Bebauungsplanung und Erstellung von Zielbildern Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Architekturmanagementwerkzeugen (z.B. ARIS, SPARX EA) und Architekturframeworks (z.B. TOGAF oder NAF) sowie Metamodellen (z.B. ADMBw, UAF DMM) Erfahrung in der Anforderungserhebung und dem Anforderungsmanagement Wünschenswert sind Erfahrungen im Kundenumfeld der Bundeswehr oder Behörden Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit mittlerem und Top-Management Strategisches Denken, Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Fähigkeit komplexe Sachverhalte einfach darzustellen Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut in Wort und Schrift Wir bieten: Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, wodurch wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands gewährleisten Mobiles Arbeiten, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit beantragt werden Eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Viel Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) sowie weiteres IT Equipment zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes Leasing Ihres Wunschfahrrads, welches über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abgerechnet wird Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen Möglichkeit des mobilen Arbeiten an 20 Tagen im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten Digitale Sachwertkarte mit monatlicher Aufladung zur freien Verwendung (bspw.