IT Enterprise Project Manager (m/w/d)
Was Du bei uns bewegst
* Management von IT-Projekten im internationalen Umfeld bezüglich Einführung, Überarbeitung und Ausweitung von IT-Systemen und -Prozessen
* Definition detaillierter Projektinhalte und -ziele in enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Business- und IT-Stakeholdern im Einklang mit Speira Standards für Security und Enterprise Architecture
* Steuerung des Ressourcenbedarfs sowie Sicherstellung des Projektumfangs (Kosten, Risiko, Qualität und Zeit)
* Sicherstellung der technischen Machbarkeit, Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit neuer IT-Lösungen und zukunftssicherer IT-Architektur
* Durchführen von Risikoanalysen und Implementieren von Maßnahmen zur Risikominimierung
* Aufbauen und Pflegen effektiver Kommunikationskanäle mit allen Projektbeteiligten sowie die Koordination aller Projektbeteiligter (z. B. Fachbereiche, Führungskräfte, Management)
* Kooperation mit den internen IT-Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern
Was Dich auszeichnet
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, der Informationstechnologie oder vergleichbarer Hochschulabschluss
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Projektmanagement
* Praktische Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden wie PRINCE2, IPMA oder PMI von Vorteil ebenso wie Kenntnisse von Servicemanagement-Frameworks wie ITIL und agilen Projektmanagement-Methoden wie SCRUM und von Vorteil
* Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
* Methodische, analytische Kompetenz, systematische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit komplexe technische Sachverhalte verständlich und klar zu kommunizieren
* Sicheres Auftreten, Kundenorientierung sowie diplomatisches und integratives Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten Stakeholdern
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Prozesskenntnisse aus dem produzierenden Gewerbe / industriellen Umfeld sind wünschenswert
Was wir bieten
* Attraktives Vergütungspaket
* Exzellente Weiterbildungsangebote
* Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
* Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
* Work-Life-Balance
* Kantine
* Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
* Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
* Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
* Bezuschusstes Deutschlandticket
* Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
* Jobrad