Alltagsbegleiter (m / w / d) ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,5 Std./Wo.), zunächst befristet für 1 Jahr Dienstort: Neustadt Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 7 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Ulrich in Neustadt bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre. Als offene Einrichtung sind wir ein Ort der Begegnung zwischen Bewohnern, Bürgern und Vereinen der Stadt. Ihre Aufgaben Sie sind Motivatorin für unsere Bewohnerinnen und unterstützen sie bei ihren Alltagsaktivitäten. Dazu gehören hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Kochen, Gymnastik, Spazierengehen, Vorlesen, etc. genauso, wie Einzel- oder Gruppenaktivitäten Vor dem Hintergrund der Biografie und Vorlieben unserer Bewohnerinnen helfen Sie bei der Integration in unsere Gemeinschaft und sind vertrauensvoller Ansprechpartnerin für sie Neben der Dokumentation Ihrer Arbeit unterstützen Sie Ihr Team bei der Vorbereitung unserer schönen Feste und Veranstaltungen, die rund ums Jahr stattfinden und nehmen regelmäßig an Team- und Fallbesprechungen teil Ihre Qualifikation Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Alltagsbegleiterin nach § 53c SGB XI Identifikation mit den Zielen des Trägers und der Einrichtung Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und in einem tollen Team Zuverlässigkeit und persönliches Engagement für die Weiterentwicklung Ihres Bereichs Wir bieten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen Vergünstigte Zusatzversicherungen Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und JobRad bezuschusstes Deutschland-Ticket Bewerben Sie sich jetzt Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter diesem Link ein.