Schwerpunktversorger | volle Weiterbildungsermächtigung | Schwerpunktweiterbildung im Anschluss möglich
Gebiet:
Schleswig-Holstein
Arbeitgeber:
Unser Kunde, ein Krankenhaus in Schleswig-Holstein sucht ab sofort einen Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) zur Unterstützung seiner Abteilung für Kinder- und Jugendmedizin.
Das über mehr als 300 Betten verfügende Krankenhaus versorgt jährlich eine Vielzahl an Patienten. Durch sein breites Spektrum gewährleistet das Krankenhaus eine umfassende und kompetente Versorgung der Region. Als Lehrkrankenhaus genießt das Klinikum einen exzellenten Ruf, zusätzlich ist es Teil eines größeren Verbunds.
Zudem sind die Städte Hamburg, Kiel und Lübeck pendelbar.
Stellenbeschreibung:
Die Abteilung für Kinder- und Jugendmedizin sucht ab sofort einen Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d). Dabei wird das gesamte Spektrum der Kinder- und Jugendmedizin abgedeckt, Schwerpunkte bilden allerdings die Neonatologie.
Der Assistenzarzt (m/w/d) profitiert deshalb von der vollen Weiterbildungsermächtigung für die Kinder- und Jugendmedizin, sowie weiterer Schwerpunktweiterbildungen. Das Klinikum bietet allen Klinikmitarbeitern und Klinikmitarbeiterinnen sowie Interessenten externer Einrichtungen ein umfangreiches Angebot an Fortbildungsseminaren und Weiterbildungslehrgängen an.
Ihre Aufgaben:
Als Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) erwartet Sie:
* Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben der Abteilung für Kinder- und Jugendmedizin
* Betreuung der Patienten
* Gute einarbeitung durch Chefarzt und Oberarzt
* interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen
Ihr Profil:
Das sollten Sie als Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) mitbringen:
* Deutsche Approbation
* Sehr gute Deutschkenntnisse
* Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement
* Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Ihre Vorteile:
Als Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) profitieren Sie von:
* Eine attraktive tarifliche Vergütung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Gute Weiterbildungsperspektiven
* Freundliches und kollegiales Arbeitsklima in allen Bereichen
* Langfristiger Arbeitsvertrag
* Regelmäßige interne Fort- und Weiterbildungen
* Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen
* Attraktiver Standort mit guten Verkehrsanbindungen
* 30 Tage+ Urlaub/ Jahr
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