LSK Storz & Kraft PartG mbB Steuerberatungsgesellschaft
Sie wünschen sich eine Position, die zu Ihrem Leben passt – mit Wertschätzung, Flexibilität und Sicherheit? Dann sind Sie bei LSK genau richtig. Als Finanzbuchhalter (m/w/d) arbeiten Sie bei uns selbstständig und nah am Mandanten, eingebettet in ein kollegiales, familiäres Team.
Mit bis zu 80% Homeoffice und frei gestaltbaren Arbeitszeiten bieten wir Ihnen maximale Flexibilität. Ihre Leistung honorieren wir mit bis zu 14 Gehältern pro Jahr – ein starkes Zeichen unserer Wertschätzung.
Bei LSK stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt – mit Vertrauen, kurzen Wegen und echter Zusammenarbeit.
Ihre Aufgaben
* Selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltungen für Mandanten verschiedenster Branchen
* Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Auswertungen
* Klärung buchhalterischer Sachverhalte in enger Abstimmung mit Mandanten
* Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
* Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern und anderen externen Stellen
* Enge Zusammenarbeit mit dem Team sowie anderen Fachbereichen
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Finanzbuchhalter (je m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
* Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen sowie idealerweise Erfahrung mit DATEV
* Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
* Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
* Teamorientierung und Freude an direktem Mandantenkontakt
* Verbindliches Auftreten und Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile
* Bis zu 14 Gehälter jährlich: bestehend aus 13. Gehalt und Bonuszahlungen
* Bis zu 80% Homeoffice möglich: ortsunabhängiges Arbeiten nach Absprache
* Flexible Arbeitszeiten: ideal für verschiedene Lebensmodelle – ob Teilzeit ab 15 Stunden oder Vollzeit
* Familiäres Miteinander: flache Hierarchien und ein wertschätzendes Team, in dem jeder jeden kennt
* Fester Mandantenstamm: mit direktem Ansprechpartnerprinzip statt anonymer Abteilungsarbeit
* Eigenverantwortliches Arbeiten: Sie bringen Ihre Stärken ein – wir setzen auf Vertrauen statt Kontrolle
* Jährlicher Team-Tag und Betriebsausflüge: z.B. gemeinsame Tage im Europa-Park
* Individuelle Entwicklung: Fort- und Weiterbildungen werden aktiv gefördert
* Stabilität und Perspektive: langfristige Zusammenarbeit gewünscht – viele Kollegen (m/w/d) bleiben uns über Jahre treu