Beim Kreis Paderborn ist im Zuge der Nachfolgeregelung die Stelle CDO/Leiter (m/w/d) des Amtes für Verwaltungsmodernisierung zu besetzen! Vergütung: EG 15 TVöD-V bzw. A 15 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 22. April 2025 WER WIR SIND Mit rund 1400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. Das Amt für Verwaltungsmodernisierung besteht aus einem 18-köpfigen multiprofessionellen Team, das vorrangig die Themen Digitalisierung sowie Personal- und Kulturentwicklung, nebst Ausbildung, der Kreisverwaltung Paderborn verantwortet. Besonders Wert legen wir auf eine kooperative Zusammenarbeit sowie auf eine aktive Steuerung der Digitalisierungsströme und der Kulturentwicklung in unserem Hause. Sie verstehen es, aktiv für die Digitalisierung zu werben und adressatengerecht relevante Themen für den Verwaltungsvorstand, Mitarbeitende, Fachämter sowie Politik und Bürger/innen greifbar und überzeugend zu machen. Als Kenner/-in des kulturellen Wandels der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung haben Sie Freude daran, diese mit Ihrer Vision, Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer hohen Sozialkompetenz kooperativ umzusetzen uns ein digitales Mindset sowie Digital Leadership in der Kreisverwaltung Paderborn nachhaltig zu etablieren. Eventuellen Veränderungen im Aufgabenbereich stehen Sie offen gegenüber Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium (bestenfalls in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik oder vergleichbar) bzw. verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B. Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.