Transport Coordinator Im-/Export
(m/w/d)
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH Hennigsdorf Startdatum: sofort Referenznummer: 769711/1
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Aufgaben
1. Planen und Verwalten von Abläufen und Dienstleistungsunternehmen für Importzoll, Inbound-Transport sowie Versand, Outbound-Transport und Exportzoll
2. Bedarfsermittlung, Definition, Verbesserung und Validierung interner Standards
3. Identifizierung potenzieller Risiken in den verschiedenen operativen Zolltätigkeiten, um Pläne zur Risikominderung vorzuschlagen
4. Sicherstellen, dass die rechtlichen Anforderungen für den Erhalt und die Aufrechterhaltung der entsprechenden Zollbewilligungen erfüllt sind
5. Überwachung und Berichterstattung über die operative Zollleistung (Produktivität und Qualität)
6. Überwachung der fristgerechten und kostengünstigen Ausführung von Speditionsaufträgen (Export und Import von Materialien, Versand von Fertigprodukten)
7. Initiierung/Implementierung neuer Logistiklösungen für den Transport von Materialien zu ALSTOM und für den Transport von Fertigprodukten zu Kunden
Profil
8. Kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder Logistik und/oder Kenntnisse und Fertigkeiten aus einer abgeschlossenen fachspezifischen Berufsausbildung
9. Basis Kompetenz im internationalen Handels- und Zollrecht
10. Basis Kompetenz in den Bereichen Zollklassifikation / Ursprungsregeln / Zollwertregeln / Freihandelsabkommen / Nichterhebungsverfahren
11. Sehr gute Erfahrung in internationalen Logistikströmen, Transport und Kundenmanagement
12. MS Office sowie SAP Kenntnisse
13. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
14. Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
15. Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)
16. Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
17. Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
18. Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
19. Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
20. Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen