STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH
Senior People & Culture Partner:in (m/w/d)
Frankfurt am Main
Vollzeit
req67608
Fortschritt beginnt mit uns.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
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Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie - vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien - individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Aufgaben
Strategische Steuerung der People & Culture (P&C) Prozesse in den internationalen Organisationseinheiten der STRABAG PFS
Ansprechpartner:in für Führungskräfte sowie fachliche Führung und Weiterentwicklung der P&C Partner:innen
Sicherstellung der Umsetzung strategischer P&C Projekte in enger Zusammenarbeit mit der zentralen Konzerneinheit P&C DEV
Aufbau eines P&C Controllings / Erstellung und Analyse von P&C Kennzahlen
Mitwirken an den strategischen P&C-Handlungsfeldern des STRABAG Konzerns
Begleitung von Veränderungsprozessen und aktive Mitgestaltung der Unternehmenskultur
Besetzung von Management-/Führungspositionen und Erstellung/Überwachung von Entwicklungsplänen
Steuerung von Employer-Branding-Maßnahmen und Budgetverwaltung
Mitarbeit an M&A-Projekten der STRABAG PFS
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares), idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR-Partner:in, idealerweise in einem Konzernumfeld der Immobilienwirtschaft oder Dienstleistungsunternehmen mit technischem Hintergrund
Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse
Erfahrung in der Unterstützung und Beratung bei strategischen Veränderungsprozessen sowie der Moderation von Workshops
Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Flexible, belastbare und proaktive Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
Sehr gute analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität, verbunden mit großem Interesse an Digitalisierungsthemen
Wir bieten
Es erwarten Sie spannende Projekte mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung. Wertschätzung, Loyalität und Kommunikation auf Augenhöhe sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten werden bei uns groß geschrieben. Profitieren Sie von vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft von morgen.
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Benefits
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Getränke
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike
Kontakt
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH
Rabea Kinzinger
Albstadtweg 10, 70567 Stuttgart
+4915167965143
www.strabag-pfs.com
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite .