Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Personalreferentin / Personalreferenten
(m/w/d) Vollzeit | unbefristet
Ihre Aufgaben:
Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahren in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen für einen ausgewählten Beschäftigungsbereich
Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Themen von der Einstellung bis zum Austritt
Umfassende Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten
Ggf. Übernahme der Stellvertretung der Sachgebietsleitung
Änderungen im Aufgabengebiet sind möglich.
Wir erwarten:
einen Abschluss als Bachelor of Arts - Public Management, Verwaltungswirt/-in, Beschäftigtenlehrgang II oder mindestens einen vergleichbaren verwaltungs- oder betriebswirtschaftlichen Abschluss
Praxiserfahrung in der Personalverwaltung einer kommunalen Behörde
gute Kenntnisse im TVöD und Arbeitsrecht
ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsgeschick
selbständiges Arbeiten
sicheren Umgang mit MS Office Programmen
Wir bieten:
Bezahlung nach TVöD, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD; bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Besetzung auch im Beamtenverhältnis möglich
einen unbefristeten, zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz
eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreicher und vielseitiger Tätigkeit
moderne Büroarbeitsplätze
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen
flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen mit der Möglichkeit zum Home-Office
einen monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 30 Euro
Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung
Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Frau Euchner, Tel. 07125 156-125.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.11.2024 über unser Online- Bewerberportal .