Unterstützung des Recruiting-Prozesses von Lehrpersonal Prüfung formaler Eignungsvoraussetzungen für die Einstellung Bearbeitung von Anforderungsprofilen Administration im Online-Tool Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management, allgemeine Finanzverwaltung oder eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder ein vergleichbarer Abschluss Erste Erfahrung im Personalbereich und im öffentlichen Sektor ist wünschenswert Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit sowie eine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift