✓ 13. Monatsgehalt ✓ 30 Urlaubstage im Jahr ✓ Flexible Arbeitszeiten ✓ Aufstiegschancen
✓ Steuerfreie Gutscheinkarte ✓ Klimaanlage ✓ Nähe zu ÖPVN
Das sind deine Aufgaben:
1. Aufbau und Pflege von Netzwerken: Du kümmerst dich um den strategischen Aufbau neuer Netzwerke und pflegst aktiv bestehende Beziehungen zu Kunden und öffentlichen Trägern
2. Kundenbetreuung und -gewinnung: Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst kontinuierlich neue Kunden
3. Rekrutierungsgeschäfte: Du bist maßgeblich am gesamten Rekrutierungsprozess beteiligt, angefangen bei der Erstellung von Stellenausschreibungen bis hin zur erfolgreichen Integration unserer Fachkräfte bei Kunden
4. Administrative und organisatorische Tätigkeiten: Du übernimmst wichtige administrative und organisatorische Aufgaben innerhalb unserer Niederlassung, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
Das bringst du mit:
5. Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
6. Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil, können aber auch in-the-job erlernt werden
7. Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung mit, oder planst einen Quereinstieg im HR-Bereich
8. Du arbeitest gerne lösungsorientiert, verbunden mit einer hohen Serviceorientierung und möchtest eine schnell wachsende Unternehmensgruppe mitgestalten
Wir bieten dir:
9. eine junge, hoch innovative Unternehmensgruppe mit gut ausgebildetem Personal
10. Sicherheit einer finanziell unabhängigen, profitabel wirtschaftenden Unternehmensgruppe
11. Weiterbildung zum Personalentscheidungsträger (PET)
12. Karrierechancen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
13. Steuerfreie Gutscheinkarte in Höhe von 50,00 € monatlich
14. professionelle Schulungen durch externe Branchenspezialisten
15. Teamarbeit geprägt von familiärer Arbeitsatmosphäre
16. spannende Team Events in unserer IMPACT Akademie und unserer Business Location BLACK BIRD
17. kostenfreie Getränke
18. ausgeglichene Work Life Balance mit Spaß an der Arbeit
19. moderne und zeitgemäße Arbeitsplätze
20. keine KPI gesteuerte Unternehmenskultur - wir nehmen uns die Zeit, die es braucht um unsere Ziele zu erreichen
21. 13. Monatsgehalt und Prämien bei Neukundengewinnung
22. 30 Urlaubstage im Jahr
23. dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namenhafter Anbieter