Für unsere Personalabteilung an unserem Standort Crailsheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Referenten (m/w/d) in Vollzeit .
Ihre Aufgaben
* Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
* (Weiter-)Entwicklung der Personal- und Führungskräfteentwicklungsinstrumente und -formate
* Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalentwicklungsfragen
* Personalbeschaffung von der Stellenbeschreibung bis zur optimalen Stellenbesetzung (in Vertretung)
* Unterstützung bei Projekten im Personalwesen
* Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher sowie betrieblicher Regelungen
* Erledigung aller anfallenden administrativen Aufgaben
Ihr Profil
Sie verfügen über:
* ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
* berufspraktische Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion sowie idealerweise in der Personalentwicklung
* Freude am Umgang mit Menschen
* sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht
* sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
Sie überzeugen durch:
* ein freundliches, hilfsbereites und dienstleistungsorientiertes Auftreten
* ein aufgeschlossenes, loyales und emphatisches Persönlichkeitsprofil
* eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
* ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität
* Zuverlässigkeit, Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Wir bieten
* eine Direktanstellung
* eine detaillierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
* eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
* eine leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittlich gute Sozialleistungen
* vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub
* JobRad-Leasing
* Mitarbeiterrabatt auf unsere große Produkt-Vielfalt
Innerhalb dieser Stellenausschreibung wird aus Vereinfachungsgründen für alle nicht geschlechtsneutralen Begriffe die männliche Form verwendet. Selbstverständlich gelten sämtliche männliche Formen auch für alle anderen Geschlechtsidentitäten.
#J-18808-Ljbffr