Sachbearbeiter Import/Export (m/w/d)
Job ID: 96471 / Standort: Trier / Start: schnellstmöglich / Vertragsart: unbefristet
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Zentralen Warenannahme des Werkes Trier suchen wir ab sofort eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter Import/Export (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.
Ihre Job Mission:
Der Bereich Zentrale Warenannahme stellt den reibungslosen und effizienten Ablauf von Wareneingängen sicher. Als Sachbearbeiter Import/Export (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die im Bereich anfallenden Buchungsvorgänge, Dokumentenerstellung und Administration sowohl für das Geschäftsfeld Wareneingang als auch den Versand innerhalb der EU und in Drittländer.
Wer sind wir?
JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products. In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche.
Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer, bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuchen Sie uns auf um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.
Ihre Aufgaben:
* Administrative Wareneingangsbearbeitung, insbesondere in SAP und MIC für eingehende Muster-/Non Tobacco Material Sendungen und Finished Goods
* Mitwirkung beim Jahresabschluss der Zentralen Warenannahme
* Organisation und administrative Durchführung von Versendungen, insbesondere Non Tobacco Material, Ersatz- und Maschinenteile ins In- und Ausland sowie Erstellung der erforderlichen Versand-, Zoll- und Exportdokumente
* Verantwortlich für die Ladungssicherung gemäß Vorgaben für ausgehende Sendungen der Zentralen Warenannahme
* Sicherstellung der korrekten Bestandsführung in SAP, insbesondere durch die in der Wareneingangsbearbeitung und Versandbearbeitung erzeugten Buchungen
* Operative Unterstützung beim Be- und Entladen
* Vertretung der Führungskraft
Ihr Profil:
* Relevante Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder langjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich administrative Lager- bzw. Transportlogistik
* Praktische Erfahrung: Erfahrung in der Personalkoordination wünschenswert
* Wertvolles Wissen: Fundierte Kenntnisse im Bereich Verbrauchssteuer und Zoll sowie im Bereich Versand innerhalb der EU und Drittländer
* Spezielle Stärken: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office, Zollsoftware "MIC"), Besondere Fachkenntnisse in SAP für das Geschäftsfeld Inventory Management und Order to Cash
* Gelebtes Arbeitszeitmodell: Gleitzeit
Ihre Benefits:
* Ihr Team: Sie arbeiten in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier.
* Ihre Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 4.101,30€ brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14. Monatsgehalt. Individuelle Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
* Ihre Verpflegung: Unsere bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten sorgen rund um die Uhr für Ihr leibliches Wohl.
* Ihre Wertschätzung: Sie erhalten bei uns regelmäßiges Feedback und da uns Ihre persönliche Sicherheit am Herzen liegt, sichern wir Sie auch im privaten Umfeld durch unsere JTI Unfallversicherung ab.
* Ihre Work-Life Balance: Ihre Arbeit soll Ihnen Spaß machen! Daher bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub zur persönlichen Entspannung.
* Ihr Mobilitätsangebot: Mit unserem BusinessBike-Programm bieten wir Ihnen im Rahmen einer Festanstellung die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen zu leasen. Fördern Sie so unkompliziert und flexibel Ihre Gesundheit.
* Ihre Weiterbildung: Bei uns steht Ihre persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Wir unterstützen Sie mit vielfältigen internen Trainings als auch externen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die speziell auf Sie zugeschnitten sind.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID 96471).
Diversity & Inclusion
Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten, weil jede*r von uns einen wertvollen Beitrag zum Unternehmens- und Standorterfolg in Deutschland leistet. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden bei uns entsprechend gelebt und gefördert. Wir haben lokale Mitarbeitendengruppen und Netzwerke, wie z.B. das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk für weibliche Mitarbeitende, in denen sich engagierte Kolleg*innen einbringen und wir unterstützen vielfältige Projekte in unserer Umgebung. Dafür und für viele weitere Aktivitäten im Bereich Diversity & Inclusion wurden wir auch bereits mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.
Sustainability & Engagement
Wir sind durch unsere beiden Standorte besonders eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden und möchten einen wesentlichen Beitrag zu einer hohen Lebensqualität leisten, z.B. durch jährliche Clean-Up Aktionen an Rhein und Mosel und als langjähriger Partner der Kölner Grün-Stiftung setzen wir uns für den Erhalt sowie den Ausbau der städtischen Grünanlagen ein. Erneuerbare Energien sind ebenfalls Teil unserer Nachhaltigkeitsziele, weshalb wir in den Ausbau des 20 Kilometer östlich unseres Standortes Trier gelegenen Windparks Bescheid Süd investieren, um grünen Strom für die Region und für unsere Produktion im Werk Trier zu sichern. Bei den Verpackungen unserer klassischen Tabakproduckte reduzieren wir immer weiter den Kunststoffanteil und sparen so tonnenweise Plastikmüll.
Mehr über uns erfahren Sie unter: