Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten
* Steuerung und Management von Anwendungsentwicklungsprojekten sowie Koordination und Einsatz von internem und externem Personal auf Schiffen, Kraftwerken oder Industrieanlagen weltweit
* Einrichtung, Test und Abnahme von Anwendungen
* Technische Verbesserung und Anpassung bestehender Produkte im Bereich Software und Hardware
* Entwicklung und Programmierung neuer Steuerungslösungen für 4-Takt-Motoren
* Erstellung von Funktionsbeschreibungen, einschließlich technischer Dokumentation neuer Automatisierungsprodukte
* Teilnahme an Schulungen und Erstellung von Schulungsmaterialien
* Konzeptentwicklung und Detaillierung von Schaltplänen
* Technisches Projektmanagement mit der Erstellung von Projekt- und Zeitplänen, Erstellung von Risikoanalysen und Ressourcenplänen sowie kommerzieller Betrachtung und Nachverfolgung
* Koordination von internen und standortübergreifenden Schnittstellen
* Professioneller Kundenkontakt mit Fokus auf auftragsbezogene Kommunikation
Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter
* Abgeschlossenes Hochschulstudium im Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Mechatronik, Elektrotechnik, Schiffbau oder einer vergleichbaren Qualifikation
* Relevante Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, vorzugsweise mit Steuerungssystemen, Schaltanlagen, Software und Hardware
* Kenntnisse der relevanten Vorschriften (VDE, OGUV, etc.) im Bereich Elektrotechnik sind wünschenswert
* Erfahrung mit Diesel- und Gasmotoren sowie Turbomaschinen
* Erfahrung mit CAD-Tools EPLAN PS und/oder ELCAD sowie SPS-Programmierung
* Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen und SAP
* Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Organisierte, präzise und kommunikative Arbeitsweise
* Hohe Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung und Zuverlässigkeit
* Bereitschaft, weltweit zu reisen
Unsere Benefits für Sie
* Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
* Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub,
* (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich),
* Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
* Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf
* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren
Gut zu wissen
Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter, Hanna Annecke, wenden. E-Mail: HANNA.ANNECKE@MAN-ES.COM
Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.
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