Eigenständige Erstellung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung sämtlicher steuer- und SV-rechtlicher Bestimmungen Ansprechperson für alle Mitarbeitenden sowie Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Proaktive Unterstützung bei der Verbesserung von administrativen Payroll-Prozessen wie z.B. Reisekosten Sicherstellung aller fristgerechten Meldungen an die Sozialversicherungsträger Unterstützung bei der Betreuung der betrieblichen Altersversorgung Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen und Pflege der Entgeltdaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zur/zum Steuerfachangestellten bzw. eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder Lohnbuchhalter (m / w / d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Arbeitsrecht sowie Kenntnisse der grundlegenden Lohnbuchhaltungsprinzipien Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets Gute analytische Fähigkeiten und sehr genaue Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit Gutes Zeitmanagement und Prioritätensetzung Vertrauensvoller Umgang mit sensiblen und vertraulichen Themen Attraktive Vergütung (Tarifbindung Metall- und Elektroindustrie) inkl. der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing, Corporate Benefit Unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten Mitarbeit bei einem weltweit führenden Player der Bäckereitechnik mit den Vorzügen einer familiengeführten Unternehmensgruppe Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Fundierte Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen, Ihrer Einkommensvorstellung und des möglichen Starttermins direkt unter der Ausschreibung. Wir freuen uns auf Sie