PMit rund 10 Millionen Kunden zahlt Bedifol zu den fuhrenden E Commerce Unternehmen in der Bodenseeregion. Unter Marken wie bupscreen, OTECT, Savvies/b und bScreenLeaf/b entwickeln und vertreiben wir hochwertige bDisplayschutzlosungen fur Smartphones, Tablets, Kameras, Industrie und Medizingerate/b. Unsere Produkte sind europaweit uber eigene Onlineshops und Marktplatze erhaltlich.brZur Verstarkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Performance Marketing Manager (m/w/d), der kanalubergreifende Kagnen strategisch plant, umsetzt und datenbasiert optimiert./p pbPerformance Marketing Manager (m/w/d)/bbrVollzeit | ab sofort | 78467 Konstanz/pbrul libKagnenmanagement:/b Planung, Steuerung und Optimierung von Performance Kagnen uber bGoogle Ads/b, bMicrosoft Ads/b und bAmazon Ads/b inkl. strukturierter bKeyword Recherche/b und bConversion Tracking/b./li libE Mail Marketing:/b Entwicklung und Durchfuhrung zielgerichteter nationaler und internationaler Newsletter Kagnen./li libAffiliate Marketing:/b Aufbau, Verwaltung und Weiterentwicklung von Affiliate Partnerschaften zur Skalierung von Reichweite und Umsatz./li libTracking Analyse:/b Monitoring und Auswertung aller Masnahmen mit Tools wie bGoogle Analytics/b, bTag Manager/b oder anderen Reporting Tools mit Fokus auf ROAS, Conversion Rate und CTR./li libWettbewerbsbeobachtung:/b Ableitung von Best Practices und datenbasierten Handlungsempfehlungen aus Markt und Trendanalysen./li /ulbrul liAbgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Online Marketing, E Commerce, Wirtschafts /Informatik oder vergleichbar./li liFundierte Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im D2C oder E Commerce Umfeld./li liSicher im Umgang mit Kagnenbudgets, Werbeplattformen und Performance KPIs./li liStrukturierte, analytische Arbeitsweise und ein gutes Gespur fur datengetriebenes Wachstum./li liTools wie Google Ads, GA4, Tag Manager, ggf. Meta Ads sind dir vertraut./li /ulbrul libSpannende Aufgaben:/b Verantwortung fur das Performance Marketing eines fuhrenden E Commerce Anbieters mit starkem Wachstum./li libFlexibles Arbeiten:/b Moderne Ausstattung, Homeoffice Moglichkeiten (bis zu zwei Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeiten./li libWeiterentwicklung:/b Individuelle Weiterbildungsangebote und fachlicher Austausch im Team./li libTeam Kultur: