Experte fur Mitarbeiterentwicklung (m/w/d) Wenn Sie wissen mochten, welche Anforderungen Sie fur diese Stelle erfullen mussen, lesen Sie weiter, um alle relevanten Informationen zu erhalten. Gestalten Sie die Zukunft der Mitarbeiterentwicklung mit! Als Experte fur Mitarbeiterentwicklung bei unserem Kunden Airbus Operations in Hamburg sind ein aktiver Teil eines internationalen Teams, das die Lernlandschaft revolutioniert. Mit Ihrer Expertise tragen Sie zur Definition von Lernlosungen und Kompetenzen bei und sorgen dafur, dass Schulungsinhalte immer auf dem neuesten Stand sind. Als Moderator und Gruppenfuhrer fordern Sie Zusammenarbeit und Wissensaustausch. Ihr Beitrag: Lernen, das Zukunft macht! Das Bruttojahresgehalt liegt zwischen 80.800 ? und max. 83.700 ?. Bitte beachten Sie, dass wir ausschlieslich Kandidaten mit gultiger, uneingeschrankter EU Arbeitserlaubnis berucksichtigen konnen. Vorteile Attraktive Vergutung Equal Pay, Sonderzahlungen ubertarifliche Zuschlage Kantine und Verpflegung leckere Mahlzeiten direkt im Buro in der Kantine oder Cafeteria Zukunftssicher Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Individuelle Entwicklungsmoglichkeiten internationale, konzernweite Weiterbildung Entwicklung Optimale Work Life Balance flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage Sonderurlaub Aufgaben Mitwirkung bei der Definition von Kompetenzen, Lernlosungen, Job Definitionen und Lernpfaden zur Optimierung der Mitarbeiterentwicklung Teil eines transnationalen Teams aus Faculties Production, Manufacturing Engineering, AOS, Produktionsplanung und Logistik Unterstutzung bei der Erstellung und Aktualisierung von Schulungsmaterialien zur Sicherstellung aktueller Lerninhalte Verwaltung von Kompetenz und Lernlosungskatalogen zur Optimierung des Schulungsangebots Mitwirkung in Verbesserungsprojekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Lernlosungen Aktive Gestaltung und Ausstattung der praktischen Trainingsraume zur Forderung praxisorientierter Schulungen Moderation und Fuhrung von Gruppenprozessen zur Forderung effektiver Zusammenarbeit und Wissensaustausch Profil Abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaftslehre, vorzugsweise mit Vertiefung Personalentwicklung, oder ahnliche Kompetenzen Mehrjahrige Berufserfahrung in der Personalarbeit und im Projektmanagement Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement, Prozessmanagement, Risk Management und Total Quality Management Detaillierte Kenntnisse in MS Office und Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch wie Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau) Gultige, uneingeschrankte Arbeitserlaubnis fur die EU zwingend erforderlich Ansprechpartner Katja Losche Head of HR Management +49 172 2481440 Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Al