Zuhause ist, wo Sparkasse ist. Nach diesem Motto sind wir für die Menschen im Rems-Murr-Kreis da. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitenden und 60 Standorten sowie digitalen Services zählen wir zu den großen Arbeitgeber:innen der Region. Wir sind die fünft größte Sparkasse in Baden-Württemberg und deutschlandweit eine der führenden Sparkassen in Sachen Nachhaltigkeit.
Referent:in Generationenmanagement Junior
Wealth Management & Private Banking
Ihre zukünftigen Aufgaben
* Sie entwickeln Strategien zur Regelung und Optimierung der privaten Vermögensnachfolgeplanung und begleiten deren Umsetzung durch Hinzuziehung von Netzwerkpartner:innen
* Sie überprüfen die Vermögensnachfolgeplanung auf Anpassungsbedarf bei veränderten gesetzlichen oder kundenindividuellen Parametern
* Sie geben Berater:innen fachliche, methodische und verkäuferische Hilfestellungen
* Sie stellen den verbindlichen Einsatz von Beratungsmedien und -tools im Generationenmanagement (z.B. ELAXY Generationenmanagement) sicher
* Sie pflegen ein externes Partnernetzwerk zur integrierten Erarbeitung von Lösungen in der Kundenberatung durch Steuerberater, Rechtsanwälte, Notare o.ä. bzw. bauen dieses auf
Sie bringen mit ...
* umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des Asset Managements und Kenntnisse im Dienstleistungs- und Verbundgeschäft
* volks- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse und fundierte bankbetriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie Verkaufs- und Beratungserfahrung im Geschäft mit gehobener Privatkundschaft bzw. vermögender Kundschaft
* einschlägige Steuer- und Rechtskenntnisse im Generationenmanagement, Stiftungsmanagement und bei der Durchführung von Testamentsvollstreckungen
* Verhandlungsgeschick und Wille und Geschick zum Aktquirieren von Testamentsvollstreckermandaten
* Flexibilität und Präsentationsfähigkeit
Sie erwartet...
* ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist
* eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
* eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* 32 Tage Jahresurlaub
* individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen
Ansprechpersonen
Fragen zum Aufgabengebiet: Fritz Bauer, Abteilungsdirektor Wealth Management & Private Banking, Tel. 07151 505-1201
Fragen zur Bewerbung: Peter Braun, HR Business Partner, Tel. 07151 505-1493
Bewerbungsschluss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Startdatum. Diese sollten Sie bis spätestens 06.10.2024 über unser Bewerberportal senden..