Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt finden Sie bei uns eine spannende Aufgabe als Personalreferent Personalgewinnung (m/w/d) Hier ist Ihr Einsatz gefragt: Erstellen von personalrelevanten Unterlagen wie Arbeits- und Änderungsverträge Ansprechpartner für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei tarif- oder arbeitsvertragsbezogenen Fragestellungen Mitgestaltung unserer Willkommenskultur sowie die Planung und Leitung von Onboardingveranstaltungen Unterstützung bei der Umsetzung der HR-Strategie sowie fortlaufende Prüfung und Anpassung der Prozesse im Personalbereich Mitarbeit bei der Personalgewinnung inklusive der Erarbeitung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Begleitung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen wie Messeauftritte Erarbeitung von Betriebsratsanhörungen und Begleitung des Prozesses der betrieblichen Mitbestimmung Ihre Aufgaben abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, insbesondere in den Bereichen Personalgewinnung und Vertragsgestaltung sehr gute Kenntnisse der Arbeitsvertragsrichtlinien des TVöD sowie die Bereitschaft zum Erlernen weiterer Tarifanwendungen stark ausgeprägtes Interesse, Abläufe und Strukturen zu hinterfragen und zeitgemäß und digital weiterzuentwickeln berufliche Vorerfahrung im Krankenhausumfeld wünschenswert selbstsichere und empathische Kommunikation mit den Schnittstellenpartnern sowie ein sicherer Umgang mit modernen IT- und Kommunikationsmitteln (inkl. der MS Office Programme) strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, selbstsicheres Auftreten sowie ein besonders hohes Maß an Teamorientierung Darauf können Sie zählen: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit (80%) sowie eine lukrative Vergütung inkl. Sozialleistungen (bspw. betriebliche Altersvorsorge) gemäß den Regelungen des Haustarifvertrags freundliche, kompetente und engagierte Kolleginnen und Kollegen Jobrad, Jobticket, Mitarbeiterbenefits und ein vergünstigtes Fitnessstudioangebot günstige Parkmöglichkeiten und preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche ein lebendiges, attraktives und sich spannend entwickelndes Unternehmen in einem dynamischen Umfeld Fragen beantwortet Ihnen gern der Personalleiter, Herr Rasch, unter der Telefonnummer 03493 31 3500 oder per E-Mail an. Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH Personalabteilung Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2 06749 Bitterfeld-Wolfen Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereportal oder per E-Mail an. E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei.