Akzent - Erfolgreich Perspektiven schaffen.
Für unseren Kunden am Standort Hamburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Betriebsschlosser (m/w/d).
Betriebsschlosser (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld:
1. Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Anlagen und Betriebsmitteln
2. Umbau von Bestandsmaschinen zur Integration in automatisierte Prozesse
3. Aufbau, Test und Inbetriebnahme von Produktionslinien in Abstimmung mit dem Projektleiter
4. Fehleranalyse, Verbesserungsmaßnahmen und Dokumentation
Ihr Qualifikationsprofil:
5. erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) Mechatroniker (m/w/d) oder verwandte Berufe
6. fundierte Kenntnisse im konventionellen Drehen, Schweißen, Fräsen
7. selbständige Arbeitsweise
8. Freude an konstruktiver Teamarbeit
Sonstiges:
9. Übernahme (Direkteinstellung) beim Kunden nach spätestens 9 Monaten.
Wir bieten:
10. übertarifliche Bezahlung, tarifliche Lohnerhöhungen
11. Vollzeit
12. unbefristeten Arbeitsvertrag
13. Sondervergütungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonussystem „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
14. Steuerfreie Bezuschussung Ihrer Fahrtkosten
15. Verpflegungsmehraufwand (VMA)
16. Aktion: „Gesund durch´s Jahr“ bedeutet 3 Tage Extra-Urlaub
17. kostenfreie Bereitstellung von Arbeitsschutzkleidung
18. Exklusive Mitarbeiterrabatte ab Tag 1 in verschiedenen Katergorien, Baumarkt, Reisen, und beim Shoppen
19. Unterstützung bei der Wohnungssuche in Hamburg nach der Probezeit
20. Verkürzung der Probezeit bei Jobwechsler
21. Monatliche oder wöchentliche Abschläge in bar oder per Überweisung
22. Optionen auf Übernahme bei Kunden sind ebenfalls gegeben
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute oder kontaktieren Sie uns telefonisch.
Alexandra Pluskat
Personalberaterin
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Schauenburgerstraße 35
20095 Hamburg
Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
Geschäftsführer:
Andreas Luthardt
Rex Madrian
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
HRB 64007 AG Charlottenburg
Sitz: Berlin
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.