Konkrete Aufgaben:
* Gezielte Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsrolle mit perspektivischer Übernahme eines eigenen Teams
* Enge Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung und Unterstützung in organisatorischen, strategischen und operativen Aufgaben
* Schrittweise Übernahme der Steuerung logistischer Prozesse zur Gewährleistung effizienter Abläufe
* Unterstützung bei Preis- und Vertragsverhandlungen mit Vertragspartnern
* Erstellung und Analyse relevanter Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen (KPI)
* Übernahme von Projekten im Bereich Nahverkehr
Weiterhin erwünscht sind:
* Abgeschlossene Ausbildung, z. B. im Bereich Spedition / Kurier-, Express- und Postdienstleistung / Lagerlogistik mit Weiterbildung im KEP-Bereich, oder abgeschlossenes Studium (BWL mit Schwerpunkt Logistik, Logistikmanagement, o. ä.)
* Berufserfahrung in der Logistik / KEP-Branche
* Erste Führungserfahrungen vorteilhaft (kein Muss)
Unser Unternehmen bietet:
* Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
* Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
* Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
* Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
* Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind
Beschreibung: Als Nachwuchsführungskraft im Logistikmanagement unterstützt du uns bei der Gestaltung und Umsetzung unserer logistischen Ziele. Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und baust unsere logistischen Prozesse kontinuierlich weiter aus. Durch deine Qualitätsorientierung und Durchsetzungsvermögen kannst du wesentlich dazu beitragen, dass wir rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel befördern können.