Unser Angebot:Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (Früh- und Spätschicht, Wochenend- und Feiertagsarbeit) bei einem renommierten Arbeitgeber der Region.Übertarifliche Bezahlung und attraktive Zuschläge an Sonn- und Feiertagen.Fahrkostenzuschuss möglich.Ein engagiertes, kollegiales Team und regelmäßige Teamevents.Arbeiten in wunderschöner Natur mit abwechslungsreichen Aufgaben.Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen einzubringen.Kostenlose Heiß- und Softgetränke.Digitale Zeiterfassung und geführte Arbeitszeitkonten.Vergünstigte Übernachtungen in Partnerhotels über Personights.Deine AufgabenVerwaltung der Aushilfskräfte: Termine versenden, Kommunikation, Datenerfassung.Einteilung der Aushilfen in die Dienstpläne in Zusammenarbeit mit der Eventabteilung.Erster Ansprechpartner (m/w/d) in allen Personalfragen.Zuarbeit an die Lohnbuchhaltung.Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterbetreuung.Überwachung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten mit Abteilungsleitern.Eigenständiges Management von Rekrutierungsprozessen.Beratung und Entwicklung von Personalentwicklungsprogrammen.Personalmanagement und Digitalisierung.Proaktiver Aufbau und Entwicklung von HR-Lösungen.Umsetzung strategischer und operativer HR-Themen.Dein ProfilErfahrung als HR Manager/-in (m/w/d) sowie wirtschaftliches Denken und Eigenständigkeit.Engagement, Freundlichkeit und Sorgfalt.Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen.Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung.Ausgeprägte Teamfähigkeit.Sehr gute Englischkenntnisse.Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild.