Sie bringen mit
* eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
* abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossener Pflegestudiengang
* Kenntnisse und Erfahrung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Konzeptionen
* umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
* fachliche Kompetenz, Führungsqualitäten, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten
* Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Flexibilität
* Führerschein und Fahrpraxis
Wir bieten Ihnen
* einen abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* eine angenehme und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
* eine umfassende Betreuung während der Einarbeitungszeit
* eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der AWO MV (P 10)
* 32 Tage bezahlt frei plus ggf. Zusatz- und Sonderurlaub
* betriebliche Altersvorsorge nach Probezeit
* Jahressonderzahlung, Krankenzusatzversicherung, Bikeleasing mit Arbeitgeberzuschuss
* vermögenswirksame Leistungen
* Jubiläumszuwendungen
* Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
* betriebliches Gesundheitsmanagement
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf