Teamleiter Betrieb und Instandhaltung Lagertechnik (m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Brandenburg Startdatum: sofort Referenznummer: 773269/1
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Über das Unternehmen
1. Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Aufgaben
2. Gewährleistung der Verfügbarkeit von Anlagen durch die erfolgreiche Durchführung von Wartungsmaßnahmen gemäß der festgelegten Strategie
3. Leitung und Planung des Einsatzes des Teams im Schichtbetrieb
4. Entwicklung der Qualifikationen des Teams und Einhaltung von Sicherheitsnormen
5. Planung und Umsetzung von Wartungsmaßnahmen sowie erforderlichen Reparaturen für spezifische technische Intralogistiksysteme
6. Koordination von externen Dienstleistern für Serviceleistungen im festgelegten Verantwortungsbereich
7. Ständige Überwachung der automatischen Materialflusssysteme einschließlich der IT-/OT-Systeme und Schnittstellen für die automatische Materialflusstechnik sowie Gewährleistung der Verfügbarkeit von Ersatzteilen
8. Berichterstattung und ständige Weiterentwicklung von Wartungskonzepten und -strategien
Profil
9. Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung in den Bereichen Industrieelektronik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik
10. Betriebserfahrung, Wartung und Reparatur von Intralogistiksystemen, vorzugsweise mit mehr als 5 Jahren Erfahrung
11. Tiefgehendes Wissen über die Steuerung und Funktion von automatischen Materialflusssystemen und SPS-Automatisierungstechnik
12. Idealerweise erste Erfahrungen in der Leitung und Entwicklung von Teams im Schichtbetrieb
13. IT-Kenntnisse und ein gutes Verständnis für logistische Prozesse
14. Ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Verantwortung
15. Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht) und gelegentlicher Rufbereitschaft
16. Gute Kenntnisse der deutschen Sprache
Benefits
17. Anpassungsfähige Arbeitsbedingungen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
18. Unterstützung der Work-Life-Balance, beispielsweise durch Zuschüsse zur Kinderbetreuung
19. 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlicher Urlaub für besondere Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und jährliche Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag
20. Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberbeitrag und Zuschuss zur Gehaltsumwandlung
21. Ausreichende Parkmöglichkeiten und subventionierte Mahlzeiten in unserer firmeneigenen Kantine
22. Zugang zu über 6000 Fitnessstudios, Yogazentren, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
23. Leasing von JobRädern
24. Attraktive Mitarbeitervergünstigungen auf Reisen, Mode und Technik über unsere Plattform für betriebliche Vorteile
Gehaltsinformationen
25. Attraktive Sozialleistungen
26. Attraktive, leistungsorientierte Vergütung