Systemadministrator (m/w/d) am Standort Mottgers
Ihre Aufgaben
1. Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Clients
2. Administration und Ausbau der gesamten IT‐Infrastruktur
3. Client‐ und Usersupport
4. Systemintegration neuer Produkte
5. Implementierung neuer Lösungen und Appliances
Ihr Profil
6. Abgeschlossene Berufsausbildung im IT‐ oder IT‐nahem Umfeld (vorzugsweise Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
7. Kenntnisse in Windows, Vmware, Storage, Linux von Vorteil
8. Hohes Maß an technischem Verständnis
9. Interesse an IT, Innovationen & neuen Technologien
10. Strukturierte, zielorientierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
11. Gute Deutsch‐ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wer wir sind
12. Ein international tätiges, innovatives Unternehmen mit vier Produktionsstandorten in Europa und mit über 3.500 Beschäftigten
13. Mit unseren starken Marken, ,, und sind wir einer der Marktführer bei den Reisemobilen, Caravans und CUV
14. Mit dem Vermietportal finden Camper – oder die es noch werden wollen – einfach und unkompliziert das passende Miet‐Mobil
Ansprechpartner
Nathalie Monteleone
Personalreferentin
Anna Simmel
Personalreferentin
Telefon: +49 (0) 8583 21-444
E-Mail:
Was wir bieten
Innovative Branche
Sie arbeiten in einem vielseitigen, attraktiven sowie herausforderndem Aufgabengebiet mit spannenden Produkten in einer Branche mit Zukunft.
Wissen und Weiterbildung
Fortschritt ist uns sehr wichtig, deshalb bieten wir Ihnen gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Perspektiven.
Eine Familie
Wir setzen auf ein engagiertes und kollegiales Miteinander, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Ein modernes Arbeitsumfeld sorgt gleichzeitig für Spaß an der Arbeit.
Sichere Basis
Eine faire, tarifliche Vergütung nach IG‐Metall und hervorragende Sozialleistungen in den Bereichen Altersvorsorge, Gesundheit und Betriebskantine sind für uns selbstverständlich. Zusätzlich erhalten unsere Mitarbeiter Einkaufsvergünstigungen.
Reichlich Auszeit
Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr.
Ihr Start bei uns
Damit Sie als neues Mitglied unserer Unternehmensfamilie gut und schnell bei uns ankommen, haben wir einen strukturierten Onboardingprozess entwickelt. Unser Werksleiter wird Sie herzlich empfangen, anschließend erfahren Sie in einer Firmenpräsentation mehr zu unserem Unternehmen.
Neben einer ausführlichen Mitarbeitermappe mit Informationen zum Unternehmen sowie Ihrem Arbeitsbereich, erhalten Sie außerdem eine Sicherheitseinweisung, eine Qualitätsschulung sowie eine Werksführung. Am Ende des Onboardings werden Sie von Ihrer neuen Abteilung willkommen geheißen. Wir freuen uns, Sie vielleicht schon bald begrüßen zu dürfen!
Ihr Weg zu uns
Mit dem Aufruf dieses Services erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten an Google Maps übermittelt werden und bestätigen, dass Sie die gelesen haben.Google Maps aktivieren
Bereit für eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Sie!