Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Erneuerbaren Energien mit Sitz in Achim bei Bremen.
Die Position HR Business Partner (gn) Personalentwicklung Recruiting ist langfristig in Vollzeit zu besetzen. Es handelt sich um eine Nachbesetzung im Rahmen der Personalvermittlung.
Das Unternehmen hat ca. 80 Mitarbeiter im technischen und kaufmännischen Bereich (hoher technischer Anteil).
Aufgaben
* Verantwortung für die gesamte Personalverwaltung und -entwicklung entlang des kompletten MA-Lebenszyklus
* Rekrutierung und Einstellung neuer Mitarbeiter
* Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien und -Initiativen
* Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
* Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften
* Organisation und Durchführung von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
* Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterzufriedenheit
* Koordination der Zusammenarbeit mit den beauftragten Personaldienstleister und Co-Partnern
* vorbereitende Lohnbuchhaltung
Profil
* abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder Studium (z. B. Personalmanagement, Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
* mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
* fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Management-Tools
* ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
* hohe soziale Kompetenz und Empathie
* Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Was Dich erwartet
* tageweise Homeoffice
* flexible Arbeitszeit
* betriebliche Altersvorsorge
* Teamevents
* Sonderzahlungen
* 30 Tage Urlaub
* Firmenfitness
* weitere Zuschüsse & Benefits
* Firmenhandy
* Weiterbildungsangebote
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Ansprechpartner
Sebastian Schmitt
Executive Search | Recruiting | Consulting
T: 0421 - 620 320 62
PENSUM Bremen GmbH
Hindenburgstraße 77
28717 Bremen