Wir sind eine der führenden Fachgroßhändler für Gebäudetechnik im norddeutschen Raum.
Unser kontinuierliches Wachstum konnte durch strategische Allianzen und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sichergestellt werden.
Die WIEDEMANN-Gruppe beschäftigt derzeit über 1.200 Mitarbeiter an über 65 Standorten.
Ausforderung und Aufgaben
* persönliche und telefonische Kundenbetreuung
* Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst – Aufbau und Pflege eines Kundenstammes
* Bedienung und Beratung unserer Kunden am Abholtresen
* selbstständige Angebotsbearbeitung und –verfolgung
* Kalkulation von Angeboten und Aufträgen
* Aufbereitung und Erfassung von Kundenbelegen
* Reklamationsbearbeitung
Hauptaufgabe des Mitarbeiters im Vertriebsinnendienst ist die Betreuung von Kunden in unseren Niederlassungen. Dabei spielt die Kommunikation und Kundenorientierung eine zentrale Rolle.
Weiterhin erfordert die Tätigkeit ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit.
Voraussetzungen
* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kauffrau-/mann im Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekauffrau/-mann) oder technische Ausbildung (z.B. Anlagenmechaniker/in oder Techniker/in – Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik)
* erste Berufserfahrungen im Innendienst oder einer ähnlichen Tätigkeit sind von Vorteil
* Fachkenntnisse auf dem Gebiet Sanitär/Heizung sind wünschenswert, können jedoch auch im Rahmen der Einarbeitung erworben werden
* erste Erfahrungen im Bereich Großhandel oder aus dem Fachhandwerk erleichtern Ihnen den Einstieg – sind aber kein Muss
Benefits
* monatliches Gehalt
* profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen und unterschiedlichen Prämiensystemen (z.B. im Vertrieb)
* Weihnachts- und Urlaubsgeld
* steuerfreie Gutscheinkarte mit monatlicher Aufladung
* sehr gute Sozialleistungen wie bspw. eine betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* bezuschusstes Leasing von E-Bikes und Fahrrädern über den Arbeitgeber
* attraktive Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und 28 Tage Urlaub
* regelmäßiger Zuschuss zu Ihrer Bildschirmarbeitsplatzbrille
* regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
* langfristige Zusammenarbeit in einem inhabergeführten Familienunternehmen
* eine individuell auf Sie abgestimmte, umfangreiche Einarbeitung
* Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops