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Eigenverantwortliches Recruiting
Aktive Mitarbeit und Umsetzung in bereichsinternen HR-Projekten
Zusammenarbeit mit anderen HR-Teams (Personalservice, Personalentwicklung)
Ein abgeschlossenes personal- oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare personalwirtschaftliche Qualifikation
Mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung, vorzugsweise unter Anwendung des Tarifvertrags im öffentlichen Dienst (TVöD)
IT-Affinität und gute Kenntnisse mit MS-Office-Programmen
Wir arbeiten mit OSPlus, MS-Office und SAP PARISplus - Noch nie gehört? Macht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung.
Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,4 Mrd. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team
Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw.
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen
Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S