Das sind wir:
Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeitenden täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen Kanban-Lösungen aber auch für partnerschaftliche Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer über 75-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2024 einen Umsatz von 180 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.
Diesen Mehrwert bieten wir Ihnen:
1. Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung
2. Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level!
3. Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5 Stunden-Woche mit Gleitzeit
4. Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
5. Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation: Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z.B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-SortimentVermögenswirksame LeistungenAuszahlung oder Abfeiern von Überstunden30 Tage Urlaub
Diese Aufgaben erwarten Sie:
6. Warenannahme und Wareneingangskontrolle mittels EDV
7. Einlagerung von Waren und deren Dokumentation
8. Kommissionierung der Kundenaufträge
9. Abwicklung unseres Dresselhaus-Kundenkanban
10. Sach- und fachgerechte Verpackung und Versendung von Gütern per Paketdienst oder Spedition
11. Erstellung der Warenbegleitpapiere (Packliste, Lieferscheine, NVE-Label, etc.)
Das erwarten wir von Ihnen:
12. Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Lagerist (m/w/d) oder ähnliches wünschenswert, jedoch kein Muss
13. Idealerweise Staplerschein und/oder praktische Erfahrung in der Bedienung von Flurförderzeugen, gern auch im Bereich Hochregallager
14. Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen
15. Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift