Wir bieten: Nach Abschluss der ERP-Einführung und Implementierung den Einsatz bei interessanten Folgeprojekten zur Weiterentwicklung der Fertigungs- und Produktionsprozesse Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen an flache Hierarchien mit der Möglichkeit eigenverantwortlich zu Arbeiten innovative Technologie mit spannenden Projekten ein wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz eine intensive Einarbeitung auf Wunsch ein Dienstfahrrad im üblichen Leasingmodell betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Rabatt-Programm Zuschuss Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Aktives Einbringen von Ideen und tatkräftiges Anpacken beim Implementieren und Betreuen des zukünftigen, unternehmensweit genutzten ERP-Systems Zusammenarbeit mit externen Spezialisten im Rahmen der Systemeinführung Integration bestehender Softwaretools in die neue ERP-Landschaft sowie laufende Betreuung der Schnittstellen Inhouse Systembetreuung, First-Level-Support für die User im Haus sowie Schnittstellenmanagement zu internen und externen Partnern Dokumentation der ERP-Einführung und Weiterentwicklung Kontinuierliches Beobachten neuer technologischer Entwicklungen, Ableiten und Umsetzen sich daraus ergebender Ideen und Möglichkeiten für Prozesse und Anwendungen im Unternehmen Das bringen Sie mit: Erfahrung in der Projektleitung bei der Einführung komplexer ERP-Systeme Erfahrung in der IT – Nachgewiesene praktische Erfahrungen sind uns wichtiger als der Studien- oder Ausbildungsgang Gute Kenntnisse der Prozesse und Zusammenhänge in (mittelständischen) produzierenden Unternehmen sowie deren Abbildung in ERP-Lösungen Ausgeprägte Serviceorientierung, Spaß an der Entwicklung und Verbesserung von Lösungen und Prozessen Rasche Auffassungsgabe, gepaart mit der Fähigkeit, Anforderungen aus verschiedenen Perspektiven und Blickwinkeln zu betrachten, sowie der Freude am Teilen von Wissen und dem gemeinsamen Suchen nach bestmöglichen Lösungen