Itu2019s not just about your career or job titleu2026 Itu2019s about who you are and the impact you will make on the world. Because whether itu2019s for each other or our customers, we put People First. When our people come together, we Expand the Possible and continuously look for ways to improve what we create and how we do it. If you are constantly striving to grow, youu2019re in good company. We are revolutionizing the way the world moves for future generations, and we want someone who is ready to move with us. Wie werden Sie einen Unterschied machen? u00dcberwachen der Gewu00e4hrleistungskosten, Plan zu Ist-Kosten, mit dem Ziel der Fru00fcherkennung von Abweichungen zum Beispiel durch:- Pru00fcfung von Rechnungen von externen Service-Partnern, (Akzeptanz nur bei Vorlage von Leistungsnachweisen)- Kontrolle der Einhaltung vorgegebener Budgets fu00fcr Retrofits und Garantiereparaturen in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Projektleiter, Serviceverantwortlichen und der Projektqualitu00e4t Erstellen von Hochrechnungen und Prognosen Aufzeigen von Optimierungsmu00f6glichkeiten Regelmu00e4u00dfiges Reporting der Ergebnisse(zum Management-Team der WTG und Service-Organisation) Vorschlu00e4ge zur Kostensenkung durch Prozessoptimierung fu00fcr Retrofits und Garantiereparaturen oder durch Vorort-Besuche an den Retrofit- und Garantiestandorten Was mu00f6chten wir u00fcber Sie wissen? Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens,bzw. als Quereinsteiger mit Techniker- oder Meister-Abschluss, mehrju00e4hrige Praxis-Erfahrungen Von Vorteil: Mehrju00e4hrige praktische Erfahrung im Gewu00e4hrleistungsmanagement und oder Kundenservice, bzw. als Quereinsteiger mehrju00e4hrige Praxis-Erfahrungen aus vergleichbaren Tu00e4tigkeiten Fundierte Reparaturkenntnisse Ausgepru00e4gtes Zahlen- und Kostenverstu00e4ndnis Eigenstu00e4ndige, termintreue und qualitu00e4tsgerechte Arbeitsweise Durchsetzungsstark, konfliktfu00e4hig Flieu00dfende Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft (ca. 10%) Wie sieht Ihr typischer Arbeitstag aus? Ihr Arbeitstag ist gepru00e4gt von der Pru00fcfung von Rechnungen externer Service-Partner, der Kontrolle von Budgets fu00fcr Retrofits und Garantiereparaturen sowie der Erstellung von Hochrechnungen und Prognosen. Basierend darauf erarbeiten Sie Optimierungsvorschlu00e4ge, etwa zur Prozessoptimierung oder durch Vor-Ort-Besuche, und bereiten regelmu00e4u00dfige Berichte fu00fcr das Management-Team vor. Dabei arbeiten Sie eng mit Projektleitern, Serviceverantwortlichen und der Projektqualitu00e4t zusammen. Wir bieten: Tarifliche Bezahlung Unbefristete Anstellung Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Zuschuss zur vermu00f6genswirksamen Leistung Betriebliche Altersvorsorge Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr Betriebskantine vorhanden Jobrad leasen Zuschuss zum Deutschlandticket Weiterbildungen _Erfolgreiche Bewerber werden unter den u00f6rtlichen Beschu00e4ftigungsbedingungen angestellt und mu00fcssen bereits die u00f6rtlichen Beschu00e4ftigungs-/Arbeitserlaubnis- und Wohnsitzbestimmungen erfu00fcllen._ _Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Agenturen ohne eine formelle Vereinbarung mit Wabtec Talent Acquisition akzeptieren.Wenn Sie eine Agentur/ein Drittanbieter sind und nicht von Wabtec fu00fcr diese Suche beauftragt wurden, schulden wir Ihnen keine Gebu00fchr, wenn Sie einen Kandidaten in das Bewerberverfolgungssystem eingeben, der letztendlich eingestellt wird._ \LI-VK1 Who are we? Wabtec Corporation is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for freight and transit rail as well as the mining, marine, and industrial markets. Drawing on nearly four centuries of collective experience across Wabtec, GE Transportation, and Faiveley Transport, the company has grown to become One Wabtec, with unmatched digital expertise, technological innovation, and world-class manufacturing and services, enabling the digital-rail-and-transit ecosystems. Wabtec is focused on performance that drives progress and unlocks our customersu2019 potential by delivering innovative and lasting transportation solutions that move and improve the world. We are lifelong learners obsessed with making things better to drive exceptional results. Wabtec has approximately 27K employees in facilities throughout the world. Visit our website to learn more http://www.WabtecCorp.com Our Commitment to Embrace Diversity: Wabtec is a global company that invests not just in our products, but also our people by embracing diversity and inclusion. We care about our relationships with our employees and take pride in celebrating the variety of experiences, expertise, and backgrounds that bring us together. At Wabtec, we aspire to create a place where we all belong and where diversity is welcomed and appreciated. To fulfill that commitment, we rely on a culture of leadership, diversity, and inclusion. We aim to employ the worldu2019s brightest minds to help us create a limitless source of ideas and opportunities. We have created a space where everyone is given the opportunity to contribute based on their individual experiences and perspectives and recognize that these differences and diverse perspectives make us better. We believe in hiring talented people of varied backgrounds, experiences, and stylesu2026 People like you Wabtec Corporation is committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or expression, or protected Veteran status. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.