Dafür haben wir ein Team, das IT-Innovationen lebt, bürgernah denkt und Arbeitswelten der Zukunft entwickelt. Um ein digitales Rathaus zu bauen, das für alle Generationen zugänglich ist und das Leben in unserer Stadt komfortabler macht. Werde als IT- Systemadministrator Teil unseres Teams! Für unsere IT – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
IT-Systemadministrator:in
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche (Teilzeit möglich)
Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVöD (Jahresgehalt ca. Vertragsart: unbefristet
Du passt die städtische IT-Infrastruktur an die Bedürfnisse der Menschen in Bad Nauheim an, entwickelst sie weiter und machst sie sicherer
Du führst vielfältige Projekte für die digitalisierten Arbeitswelten von 570 Mitarbeitenden in den Bereichen Verwaltung, Soziales und Handwerk zum Ziel
Du administrierst virtualisierte Serversysteme (VMware, Citrix und Microsoft Windows Server)
Im Second- und Third-Level-Support im Bereich der virtualisierten und physischen Clientsysteme, Fachanwendungen und Microsoft Office machst du User:innen glücklich
Du betreust und planst die Netzwerkinfrastruktur im gesamten städtischen IT- Netz (LAN und WAN) mit rund 20 Außenstellen inkl. Du hast erfolgreich eine Aus- oder Weiterbildung als IT-Systemadministrator: in oder eine vergleichbar fundierte Ausbildung mit hoher IT-Affinität abgeschlossen, damit du die technischen Grundlagen beherrschst und das nötige Wissen hast, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen
Du wendest deine guten Kenntnisse im Bereich der Windows-Server- und Clientbetriebssysteme, Citrix und VMware und Microsoft 365 an, um effizient mit den relevanten Systemen zu arbeiten und technische Lösungen umzusetzen
Deine gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit für die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, wird gebraucht, damit du effektiv mit anderen arbeiten und konstruktiv mit Herausforderungen umgehen kannst
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines sechsköpfigen Teams im Bereich IT & Digitalisierung
Die enge Zusammenarbeit mit einem engagierten und offenen Team
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten mit moderner Ausstattung
Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD),
31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten)
Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit
Betreuungsplatz für Dein Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitseveneleven und Förderung von Yogakursen, etc.)
Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung
Benutzung des Vorteilsportal Corporate Benefits
#Wir stehen für die Chancengleichheit unserer Beschäftigten und setzen uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitswelt ein. Aus diesem Grund begrüßen wir Deine Bewerbung unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Menschen, die uns vielfältiger machen, haben bei gleicher fachlicher Eignung bessere Chancen auf eine Einstellung – das gilt insbesondere in Bereichen, in denen wir uns mehr Frauen wünschen. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem bieten wir unsere Jobs auch in Teilzeit oder im Rahmen von Jobsharing an.