Sie haben Lust auf eine neue und spannende Aufgabe mit Führungsverantwortung? Sie kommen aus dem Logistikbereich, haben bereits Erfahrung u.a. in der Personalführung, Kundenbetreuung und der Kostenbudgetierung?
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Am Standort Hannover suchen wir für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Logistikbranche, das **** in den Bereichen Logistik, Produktion und Transport agiert, einen Business-Unit-Leiter (m/w/d).
Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.
* Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen durch regelmäßige Gespräche, strategische Planung und Abstimmung der angebotenen Leistungen
* Anschaffung von technischer Ausstattung und Betriebseinrichtungen, einschließlich Vertragsverhandlungen und Preisabsprachen in enger Kooperation mit der Geschäftsführung, dem Bereichsleiter und dem Konzerneinkauf
* Verantwortung für die Führung, Entwicklung und Einarbeitung aller Mitarbeitenden sowie Umsetzung individueller Personalmaßnahmen in Abstimmung mit der zentralen Personalabteilung
* Konstruktiver Austausch und enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Gestaltung und Verhandlung von Verträgen, darunter Dienstleistungsverträge mit Kunden sowie Miet- und Kaufverträge mit Lieferanten und Geschäftspartnern
* Optimierung und Neustrukturierung logistischer Prozesse zur Effizienzsteigerung im gesamten Arbeitsablauf
* Sicherstellung der erfolgreichen Durchführung anspruchsvoller Qualitätsaudits in der Automobilbranche
* Budgetverantwortung sowie Überwachung und Steuerung der wöchentlichen und monatlichen Abrechnungen (inklusive Forecasting)
* Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule in den Bereichen Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
* Umfangreiche Berufserfahrung in der Logistik, einschließlich mehrjähriger Führungserfahrung
* Fundierte Kenntnisse in der Budgetplanung und im Arbeiten mit Kennzahlen
* Expertise in der Kalkulation und Erstellung von Angeboten
* Erfahrung im Lean Management bzw. in Methoden der schlanken Produktion
* Wissen über Montage- und Fertigungsprozesse in der Automobilindustrie
* Sicherer Umgang mit dem Betriebsverfassungsgesetz
* Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung und starkem Verhandlungsgeschick
* Firmenfahrzeug zur privaten und geschäftlichen Nutzung
* Ein dynamisches und vielseitiges Arbeitsumfeld mit täglich neuen, spannenden Herausforderungen
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur
* Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Fachkräfte
* Attraktive Entwicklungsperspektiven in einem international tätigen Unternehmen
* Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen, darunter Zuschüsse für das Fitnessstudio, flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Die Chance, den Standort aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
* Weitere standortspezifische Zusatzleistungen