Ihre Aufgaben
:
1. Sie halten Lehrveranstaltungen zum Thema „Entwicklung datengetriebener Geschäftsmodelle“ (z. B. integrierte Produkt-Service-Systeme) sowie in Grundlagenfächern unserer technisch-orientierten Bachelor- und Master-Studiengänge in deutscher und englischer Sprache.
2. Sie betreuen unsere Studierenden bei Projekt- und Abschlussarbeiten.
3. Sie engagieren sich in der angewandten und interdisziplinären Forschung zum o. g. Themengebiet und initiieren/pflegen Kooperationen zu Praxispartnern im In- und Ausland.
4. Sie arbeiten eng mit den Kolleginnen und Kollegen der Produktentwicklung, Informatik und Industrial Engineering zusammen.
Ihr Profil:
5. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder haben einschlägige Berufserfahrung und haben idealerweise im zu vertretenden Fachgebiet promoviert.
6. Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) und Expertise mit datengetriebenen Geschäftsmodellen mittels digitaler Technologien und Plattformen in der industriellen Anwendung nachweisen.
7. Ihre Erfahrung lässt sich neben den oben genannten Stichworten z. B. beschreiben mit:
Intrapreneurship / Innovationsmanagement / Smart Manufacturing / Hybride Leistungsbündel / Smart Services und Betreibermodelle
8. Sie sind engagiert, teamorientiert und haben Freude am interdisziplinären, vielfaltssensiblen Wirken in Lehre und Forschung sowie unternehmerischen Gestaltungswillen.
Im Laufe des Verfahrens werden Sie gebeten, ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes Lehr- und Forschungskonzept vorzulegen, sollten Sie zum Probevortrag eingeladen werden. Für Fragen steht Ihnen gerne der Vorsitzende der Berufungskommission Herr Prof. Dr.-Ing. Thomas Rollmann per E-Mail1 zur Verfügung. Unser Angebot:
9. die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch selbstbestimmtes Arbeiten mit einem großen inhaltlichen und zeitlichen Gestaltungsspielraum sowie den Angeboten unseres Familienbüros
10. ein strukturiertes Onboarding durch das Serviceteam „Professur“ des Fachbereichs und unsere hochschuldidaktische Woche
11. international ausgerichtetes Umfeld um gemeinsam Lehr- und Forschungsprojekte durchzuführen (z. B. U!REKA – European University)
12. Unterstützung bei der Erstellung Ihrer nationalen und internationalen Forschungsanträge durch unsere Abteilung „Forschung, Innovation und Transfer – FIT“
13. ein lebendiger Campus im Herzen von Europa mit einem umfangreichen Sport- und Veranstaltungsprogramm (CampusSport, CampusKultur) kostenfreies Landesticket Hessen und eine gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Tiefgarage), Fahrradfreundlichkeit (u. a. Fahrradstellplätze, Servicestationen und Dienstpedelecs)
Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung auf eine Professur erfolgt die Beschäftigung zunächst in einem Beamtenverhältnis auf Probe bzw. in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit einer dreijährigen Probezeit. Weitere Einstellungsvoraussetzungen sowie Dienstaufgaben ergeben sich aus §§ 67 - 69, 75 und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes (einzusehen unter ) Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diese Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Unsere Hochschule tritt außerdem für die Erhöhung des Beschäftigungsanteils von Frauen in MINT-Berufen ein und fordert daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Wir haben Sie überzeugt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen (inkl. Publikationsverzeichnis, Projekte, Darstellung bisheriger Lehr- und Forschungstätigkeit) bis zum 10.07.2024 unter Angabe der Kennziffer per E-Mail an
(bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei zusenden): An den Präsidenten der
Frankfurt University of Applied Sciences
Personal und Personalentwicklung
Nibelungenplatz 1
60318 Frankfurt 1