Job Description Wir suchen Dich Für ein erfolgreiches IT-Unternehmen suchen wir für den Raum Dortmund schnellstmöglich einen Projektmanager Datenschutz (gn) in Vollzeit. Unser Kunde ist eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in dieser Branche, mit einer Kombination aus umfassenden Systemhausdienstleistungen und Direktvertrieb von IT-Produkten Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Bruttojahresgehalt bis zu 75k € in Abhängigkeit von Erfahrung/Qualifikation flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell inkl. flexibler remote-Option 30 Tage Urlaub Arbeite wie du möchtest, egal ob Büro, Homeoffice oder am Strand Firmenwagen (Elektro oder Benziner, du hast die Qual der Wahl) Netzwerkmöglichkeiten: Werde Teil der größten IT-Community und profitiere davon Unzählige Entwicklungs-, Zertifizierungs- oder Weiterbildungsmöglichkeiten Hochmoderne Arbeitsumgebung Auf Augenhöhe und per DU, erlebe eine absolut familiäre Arbeitsatmosphäre Deine Aufgaben als Projektmanager Datenschutz (gn): Projektabwicklung rund um Informationssicherheit und Sensibilisierungsmaßnahmen Gap-Analyse von informationssicherheitsrelevanten Prozessen und Reifegradmessung Beratung zu Vorgaben nach EU- und Bundesdatenschutz, des Incident Managements sowie des Informationssicherheitsmanagements Vorbereitung von Auditierungen Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung als Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium inkl. einschlägiger Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Datenschutz, Informationssicherheit und IT Idealerweise Zertifizierung zum IT-Sicherheitsbeauftragten oder zum Datenschutzbeauftragten Sicher in Deutsch und idealerweise Englisch Lust, etwas zu verändern und mitzugestalten Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.