Bearbeiten und Verwalten von Praktika, Leistungsprämien und Rechnungen Bedarfsermittlung und Budgetplanung für das neue Haushaltsjahr Ausgabenkontrolle während des Jahres Organisieren und Planen von Maßnahmen Controlling der Jahresgespräche Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung von mindestens 6 Jahren im Bereich Personal Sie bringen eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung inkl. jährlicher Tariferhöhung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance durch Gleitzeitkontos Vielfältige Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, etc. Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner Fachspezifische Weiterbildungen Bezuschussung von Fahrtkosten