Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Verwaltungsleitung (m/w/d)
* Vollzeit
* Teilzeit
* Solingen
Die Aufgaben:
* Unterstützung der Einrichtungsleitung in ihrer Arbeit durch das Zusammenstellen von Listen, Auswertungen und Berichten.
* Verwaltung der Stammdaten und Führung der Bewohnerakten.
* Unterstützung der Einrichtungsleitung im Belegungsmanagement und Durchführung der Interessentengespräche.
* Durchführung der Heimkostenabrechnung und Überwachung der offenen Forderungen sowie des Mahnwesens.
* Verantwortung für die Barbetragsverwaltung und Wirtschaftskasse.
* Ansprechpartner für Mitarbeiter, Interessenten, Bewohner, Angehörige und Betreuer.
* Unterstützung der Einrichtungsleiterin bei der Mitarbeiterführung, -motivation, -gewinnung & -entwicklung und Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
* Repräsentation der Einrichtung nach innen und nach außen.
Das Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Bank- oder Verwaltungslehre und kaufmännische Kenntnisse.
* Idealerweise Berufserfahrung in der Verwaltung einer stationären Pflegeeinrichtung oder einem ambulanten Pflegedienst.
* Sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel und Outlook).
* Teamorientiert, lösungsorientiert und eigenständig.
* Hohe soziale Kompetenz, Motivation und Engagement.
* Kommunikationsstark im Umgang mit Kooperationspartnern.
* Motiviert mit dem Wunsch nach fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.
Auf Sie abgestimmtes Fort- und Weiterbildungsprogramm, teilweise per Blended Learning über unsere Lernplattform Pflegecampus.
Wertschätzung
Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Einbezug in Entscheidungen – wir hören Ihre Ideen.
Kollegiale Unterstützung zentrales QM
Keine Anweisungen von oben herab, sondern Erarbeitung der Prozesse auf Basis der tatsächlichen Arbeit vor Ort.
Pflegecampus
Auf der Online-Lernplattform Pflegecampus werden Schulungen durchgeführt, Schulungspläne und Zertifikate verwaltet.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Sie kennen jemanden, der zu uns passt? Vertragsabschlüsse werden honoriert!
Lernen Sie den Geist der Libento, die Residenz-Abläufe und die Kolleg*innen beim Willkommensfrühstück und beim strukturierten Onboarding kennen.
Aktives Verbesserungs-Management / Feedbackkultur
Bewohner- und Mitarbeiter*innen-Befragungen fließen in die Alltagsgestaltung in unseren Häusern ein.
Corporate Benefits
Sonderkonditionen und Einkaufsvorteile für Mitarbeiter*innen bei ausgewählten Händlern.
Optimierte Arbeitsabläufe
Vereinfachte Abläufe etwa durch die Stationäre Tourenplanung. Wasser und Kaffee trinken Sie bei uns kostenlos.
Kurze Entscheidungswege
Jede Einrichtungsleitung „denkt“ Libento. So sind Entscheidungen schnell getroffen.
Verbindliche und transparente Kommunikation
Wir sagen, was wir meinen, und stehen dafür ein.
Beste Mobil-Vertragsbedingungen bei unserem Partner Vodafone.
Moderne Ausstattung / Hilfsmittel
Tablets für die Dokumentation, digitale Tools im Bereich Betreuung, moderne Maschinen für rückenschonendes Arbeiten im Housekeeping.
Wir haben Vertrauen in unsere Teams. Arbeiten Sie auf Augenhöhe mit Teamkolleg*innen und Führungskräften.
Regelmäßige Mitarbeiterevents
Der Teamgedanke zählt. Wir organisieren regelmäßige gemeinsame Aktivitäten inner- und außerhalb der Seniorenresidenz.
BAV und BU
Betrieblich gefördertes Angebot zur Berufsunfähigkeit und Altersvorsorge. Alle Mitarbeiter*innen erhalten außerdem Treue- und Urlaubsprämien, nicht nur die Kolleg*innen in der Pflege.
Überzeugt?
Nutzen Sie für Ihre Bewerbung einfach unser Onlineformular!
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