Werde Teil unserer Mission, werde Teil von Doctolib!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Key Account Sales Manager North & West - HMVZ (x/f/m) in Vollzeit. Als Key Account Sales Manager - HMVZ (x/f/m) bist Du für die Entwicklung von Doctolib in deiner Region verantwortlich. Du wirst für alle Sales Aktivitäten im Bereich der HMVZ´s in Deutschland Verantwortlich sein.
Deine Aufgaben
1. Du verantwortet den kompletten Vertriebsprozess im Bereich Hospital MVZ-Großkunden, angefangen vom Erstkontakt bis zum Go-Live
2. Du übernimmst die strategische und operative Betreuung von ausgewählten Großkunden
3. Du verhandelst Rahmen- und Individualverträge mit unseren Kunden
4. Du begleitest die Key Accounts im Rahmen der technischen Integration sowie im Cross und Up – Selling
5. Du definierst und monitorst relevante Kennzahlen
Dein Profil
Um Teil unseres Teams zu werden, bringst Du Folgendes mit:
6. Du verfügst über mindestens + 3 Jahre Erfahrung im Bereich B2B Sales und bist erfahren in der Kommunikation mit Key Accounts auf C-Level Ebene
7. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine besitzt eine vergleichbare Ausbildung
8. Du besitzt ein Entrepreneurial Mindset mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und verfügst über den entsprechenden Drive, Dinge bewegen zu wollen
9. Deine Kommunikationsstärke und Empathie ermöglicht es Dir auch komplexe Prozessstrukturen zu erfassen um unsere Produkte an die Bedürfnisse unserer Kunden anzupassen
10. Idealerweise verfügst idealerweise über Vorkenntnisse im Gesundheitswesen
11. Erste Kenntnisse mit Salesforce sind ebenfalls wünschenswert
12. Du bist gut im Netzwerken und verhältst dich stets professionell
13. Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Höflichkeit sind für dich eine Selbstverständlichkeit
14. Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren
Was wir Dir bieten
15. Ein Aktienoptionsprogramm für alle Doctoliber
16. Dienstfahrzeug
17. Ein 6-monatiges, strukturiertes Onboarding Programm - die Doctolib Academy
18. Kontinuierliche Trainingsangebote zu verschiedenen Kompetenzen (Englisch, Soft Skills, Expertise)
19. Transparente interne Mobilitätsangebote, für die sich jede:r bewerben kann
20. Solidarity Days: 2 Tage pro Jahr, um Wohltätigkeitsorganisationen im Gesundheitswesen zu unterstützen und eine positive soziale Wirkung zu erzielen
21. Mentales Wohlbefinden durch Zugang zu Coaches und Psychologen in Zusammenarbeit mit externen Partnern
22. Das Doctolib Parent Care Programm, das extra Elternzeit (1 Monat), Eltern-Treffen und inspirierenden Präsentationen enthält
23. Moderne Büros, die einen Austausch und das Wohlbefinden fördern
24. Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club
25. Eine betriebliche Krankenversicherung mit vielen extra Gesundheitsleistungen wie beispielsweise Zuschüsse zu Sehhilfen, Zahnbehandlungen oder Naturheilkunde
26. Gesunde Snacks im Büro, sowie regelmäßige Angebote zum Frühstück und BBQ
Der Interview-Prozess
27. Gespräch mit Deiner Talent Partnerin
28. Interview mit Deinem Manager inkl. Case Study
29. Finales Interview
Job Details
30. Festanstellung
31. Vollzeit
32. Hamburg, Köln, Düsseldorf oder Frankfurt am Main.
33. Ab Sofort
Doctolib ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir freuen uns über alle Bewerbungen und bearbeiten diese völlig unabhängig von Geschlecht, Religionszugehörigkeit, Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behindertenstatus.
Alle mit diesem Formular übermittelten Informationen werden von Doctolib zum Zweck der Verwaltung der Bewerbungen verarbeitet. Für weitere Informationen über die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch Doctolib, klicke bitte.
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