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Job No. r00207936Full-timeJobbeschreibungDie App stürzt ab, das nächste Upgrade erst nach Monaten, intuitiv ist es auch nicht, sicher schon gar nicht? Das willst du besser machen und effizient mehr Qualität sicherstellen? Wir auch! Leg mit deinen #Testing-Strategien und -Konzepten die Basis für die leistungsfähigen IT-Lösungen unserer Kunden.Deine MissionAls (Senior) Manager / Lead Quality Engineer für Software-Testing entwickelst du moderne Teststrategien sowie -konzepte und legst alles daran, dass die IT-Anwendungen unserer Kunden reibungslos funktionieren. Dazu begleitest du diese während des gesamten Projektverlaufs und setzt passgenaue Quality-Engineering-Lösungen auf. Egal, ob du im Büro, #remote oder beim Kunden vor Ort arbeitest, Voll- oder #Teilzeit: Du verstehst, was Kunden und User wollen und führst ein Testteam zum Erfolg. Abhängig von deinen Interessen und Fähigkeiten wählst du zusammen mit unserem Leadership deinen Schwerpunkt im Bereich Quality Engineering aus. Von Test Management, sowie funktionalen und nicht-funktionalen Tests über agile oder #DevOps-Methoden, Cloud- oder KI-Testing bis hin zu #SAP-Tests und AI-Tests: Gemeinsam findet ihr dein Thema, in einer leitenden Funktion.Dein Arbeitsort: wo immer du gebraucht wirst, sowohl remote als auch vor Ort – Berlin, Bonn, Dresden, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Kronberg, München, Stuttgart, Jena, MannheimDas erwartet dich je nach deinen Erfahrungen und KarriereplänenSichere die Qualität von Software-Lösungen.Du und deine Kolleg:innen entwickelen für unsere Kunden passende und moderne Teststrategien und setzt diese um. Immer im Fokus: effektive Qualitätsprozesse und -methoden.Baue dein Accenture-Netzwerk aus. Das Quality Engineering hat viele Facetten. Deshalb haben wir für jeden Themenschwerpunkt eine eigene Expertengruppe. Dort kannst du dich mit anderen Expert:innen im weltweiten Accenture-Netzwerk austauschen und dich in Trainings weiterentwickeln. Begleite SAP-Migrationen.Der Themenschwerpunkt SAP ist genau dein Ding? Dann hast du die Chance, dich auf SAP-Testkonzepte zu spezialisieren und zusammen mit deinem Team unsere Kunden bei der Umstellung auf SAP S/4HANA zu begleiten – nach den Greenfield‑, Brownfield- oder Smartfield-Ansätzen.Fördere und fordere dein Team. Du leitest Teams von Quality Engineering Experts sowie Projekte für unsere Kunden und entwickelst und implementierst dabei Testing-Prozesse, -Richtlinien und verstehst die Qualitätsziele.QualifikationenDarauf freuen wir unsDu hast deine Ausbildung oder dein Studium abgeschlossen, beispielsweise im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, IT-Ingenieurswesen oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Software Testing, Quality Assurance und Test Management, idealerweise in leitender PositionErfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im IT/Testing-Umfeld sowie (Teil-)ProjektleitungTestkonzeption und -design gehst du mit gängigen Tools wie HP ALM (Octane) oder Jira routiniert an.Mit der Testautomatisierung und deren -tools wie Tosca, Selenium, UFT, Cucumber, Jenkins usw. kennst du dich aus. Gleiches gilt idealerweise auch für das Testdatenmanagement (Broadcom, Delphix) oder Last- und Performancetests (LoadRunner, NeoLoad).Kommunikation und Präsentationen sind deine Stärke. Auf Deutsch und Englisch drückst du dich klar und souverän aus.Bereitschaft für DienstreisenWas wir dir bietenUmfangreiche Angebote für Fort- und WeiterbildungPersönliches Mentoring und EinarbeitungAttraktive AufstiegschancenIndividuelles Arbeitszeitmodell in Voll- oder Teilzeit mit flexibel anpassbaren ArbeitszeitenArbeiten, wo du gebraucht wirst – an einem der Accenture-Standorte, remote oder beim Kunden vor OrtDu und AccentureIn dieser Rolle bist du Teil von Accenture Technology. Wir nutzen das gesamte Spektrum digitaler Technologien, um den Alltag unserer Kunden zu vereinfachen. Und ihr Business in die Zukunft zu führen. Von #DevOps bis #Infrastruktur, von #Security bis #Workplace-Service.Dein KontaktNoch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_germany@accenture.com.Wir freuen uns auf dich!#CIE #Software EngineeringLocations
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Statement zur ChancengleichheitWir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.