PAm Fachbereich Informatik gelangt die Stelle wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Forschungs- und Lehrbetrieb gemäß UG und Angestelltengesetz als Universitätsassistent*in gem. § 26 Kollektivvertrag der Universitäten (Dissertant*in) zur Besetzung. (Verwendungsgruppe B1; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt EUR 2.786,10 brutto (14× jährlich) und kann sich auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.) /pp Vorgesehener Dienstantritt: ehestmöglichbr / Beschäftigungsdauer: 4 Jahrebr / Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 30br / Arbeitszeit: nach Vereinbarung /ppAufgabenbereiche: /pp Wissenschaftliche Unterstützung im Forschungs- und Lehrbetrieb im Bereich der Algorithmenentwicklung und -analyse, insbesondere der randomisierten-verteilten Algorithmen;br / administrative Aufgaben;br / selbständige Forschungstätigkeiten einschließlich der Abfassung und Veröffentlichung einer Dissertation;br / grundsätzlich voraussichtlich ab dem zweiten Verwendungsjahr selbständige Lehre im Ausmaß von zwei Semesterwochenstunden. /ppAnstellungsvoraussetzungen: /pp Abgeschlossenes Diplom- bzw. Masterstudium Informatik oder Mathematik;br / Aufnahme des facheinschlägigen Doktoratsstudiums an der Paris Lodron Universität Salzburg. /ppErwünschte Zusatzqualifikationen: /pp Vorkenntnisse im Bereich der randomisierten und/oder verteilten Algorithmen. /ppGewünschte persönliche Eigenschaften: /pp Belastbarkeit;br / Teamfähigkeit;br / selbständiges Arbeiten. /ppTelefonische Auskünfte werden gerne durch Univ.-Prof. Dipl.-Inform. Dr. Robert Elsässer unter Tel. Nr. +43/662-8044/ 6309 gegeben. /ppBewerbungsfrist bis 19. Februar 2025 /ppIhre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl (GZ A 0002/1-2025) der Stellenausschreibung senden Sie bitte per E-Mail an a /a /ppAllgemeine Informationen: /ppAllgemeine Informationen zur Arbeit an der PLUS finden Sie hier: a /a /ppDie Paris-Lodron-Universität Salzburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. /ppPersonen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Informationen erhalten Sie unter der Telefonnummer +43/662/8044-2462 sowie unter a /a. /ppUm eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt. /ppLeider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen, nicht vergütet werden. /ppDie Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des Angestelltengesetzes. /p