Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca.1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.
Wir suchen zur personellen und fachlichen Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle, Neustr. 10, 58285 Gevelsberg, in Vollzeit oder Teilzeit zum 01.11.2024 eine
Abteilungsleitung Recht/Personal- und Vertragswesen (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das gesamte Spektrum der Abteilung Recht/Personal- und Vertragswesen
- Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten in allen für das Aufgabengebiet relevanten Angelegenheiten
- Begleitung/Durchführung von Human Resources (HR)-Projekten/Personalentwicklung
- Erstellen und Prüfung von Verträgen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- juristische Beratung und Vertretung vor Gericht
- Durchführung von internen Fortbildungen im Bereich Recht
- Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
Der *die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Schwerberhinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Ihre Aufgaben
* Verantwortung für das gesamte Spektrum der Abteilung Recht/Personal- und Vertragswesen
* Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten in allen für das Aufgabengebiet relevanten Angelegenheiten
* Begleitung/Durchführung von Human Resources (HR)-Projekten/Personalentwicklung
* Erstellen und Prüfung von Verträgen
* vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* juristische Beratung und Vertretung vor Gericht
* Durchführung von internen Fortbildungen im Bereich Recht
* Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
* Umsetzung des Qualitätsmanagement DIN EN ISO 9001 ff.
Sie bringen mit
* Studium mit juristischem Schwerpunkt
* Fachkenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragsmanagement
* mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im HR-Bereich
* selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
* fundierte Kenntnisse im Tarifrecht
* positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
Wir bieten Ihnen
* einen attraktiven, abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
* tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
* attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
* strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
* 30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
* Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
* Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiter*innen-Rabatte
Bewerben Sie sich jetzt!
Gerne unter folgendem Link:
* Studium mit juristischem Schwerpunkt
* Fachkenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragsmanagement
* mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im HR-Bereich
* selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
* fundierte Kenntnisse im Tarifrecht
* positive Haltung zu den AWO Leitsätzen