Das Polizeipräsidium Bielefeld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
„Psychologin/Psychologen (w/m/d) mit psychotherapeutischer Approbation oder Supervisions-/Beratungsqualifikation“
zur psychosozialen Unterstützung der Beschäftigten der Polizei NRW.
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-L. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet in Vollzeit mit Teilzeitmöglichkeit.
Die Polizei NRW bietet ihren Beschäftigten ein breites Spektrum professioneller Beratung und Unterstützung. Aktuell werden die Strukturen der Psychosozialen Unterstützung (PSU) für Polizeibeschäftigte in NRW als eine Säule des Behördliches Gesundheitsmanagements neu organisiert und ausgebaut. Zur Bearbeitung themenbezogener übergeordneter Aufgaben sind im Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW zentrale Abteilungen für das Behördliche Gesundheitsmanagement und die Psychosoziale Unterstützung (Zentralstelle Psychosoziale Unterstützung, ZPSU) eingerichtet worden.
Zur Sicherstellung der direkten niedrigschwelligen Betreuungsarbeit vor Ort werden regionale Strukturen gebildet.
Im Zuge der Neuorganisation der PSU werden in den sechs Kriminalhauptstellen Bielefeld, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Köln und Münster Regionalstellen Psychosoziale Unterstützung (RPSU) eingerichtet und mit insgesamt 12 Psychologischen Fachkräften ausgestattet. Die insgesamt 47 Kreispolizeibehörden sind den Kriminalhauptstellen zugeordnet, so dass sich die Zuständigkeit der psychologischen Fachkräfte der RPSU auf mehrere Polizeibehörden in der Region erstreckt. Die künftigen Aufgaben der RPSU umfassen vorwiegend Beratungs- und Unterstützungstätigkeiten zur Gesunderhaltung in enger Abstimmung mit der Zentralstelle und weiteren örtlichen Unterstützungskräften (z. B. Polizeibeschäftigte mit spezifischen Kenntnissen zur psychosozialen Notfallversorgung).
Ihre Aufgaben bei uns:
* Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung präventiver Beratungs- und Unterstützungsmaßnahmen zur Gesunderhaltung für Beschäftigte der Polizei NRW (z.B. in Form von Einzel-, Gruppen- und Teamsupervision)
* Psychosoziale Nachbereitung von Einsätzen, Ermittlungsgruppen und Ermittlungskommissionen
* Themenspezifische Beratung der Polizeibehörden zu psychosozialen und psychologischen Fragestellungen und Unterstützung in der polizeiinternen Fortbildung
* Vernetzung von und Zusammenarbeit mit internen und externen regional zuständigen Akteurinnen und Akteuren im Bereich Psychosoziale Unterstützung
* Mitwirkung in Gremien des Behördlichen Gesundheitsmanagements und Teilnahme an Netzwerktagungen, Fachkongressen und Fortbildungen
* Durchführung von Fachvorträgen und Informationsveranstaltungen zu psychosozialen und psychologischen Themenstellungen
* Fortentwicklung landesweiter Konzeptionen zur Passung an behördenspezifische Bedarfe
* Qualitätssicherung, Prozessevaluation und Reflexion der eigenen Tätigkeit in Supervision und Intervision
Dafür bieten wir:
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Telearbeit und die grundsätzliche Möglichkeit zur Beschäftigung in Teilzeit
* Einen spannenden, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
* Ein modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Zusammenarbeit im landesweiten interdisziplinär aufgestellten Netzwerk polizeilicher Hilfsangebote
* Regelmäßige Supervisions- und Intervisionsangebote
* Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Jahresurlaub
Was Sie zwingend mitbringen müssen:
* Ein mit einem Master (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium des Studienbereichs Psychologie
* Führerschein, Klasse B (aufgrund behördenübergreifender Zuständigkeit)
Sowie eine der beiden folgenden Zusatzqualifikationen:
* Approbation als Psychologische Psychotherapeutin/Psychologischer Psychotherapeut in einem anerkannten Psychotherapieverfahren oder
* Abgeschlossene zertifizierte Aus- oder Weiterbildung in Supervision oder einer Beratungsmethode (im Umfang von mind. 300 Unterrichtseinheiten) und mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung
Die formalen Voraussetzungen müssen nachweislich zum 01.06.2025 vorliegen.
Was wir uns wünschen:
* Nachgewiesene (z.B. durch Arbeitszeugnisse, Zertifikate, Referenzen, Auszüge aus der Personalakte) beruflich/praktische Erfahrungen
o in klinisch-psychologischen Tätigkeitsfeldern
o im Bereich Psychosoziale Unterstützung von Einsatzkräften
o in der Supervision, Betreuung oder im Training von Gruppen
o in den Bereichen psychologische Einsatznachsorge und/oder Notfallpsychologie (PSNV/ „Psychische Erste Hilfe“)
o im Bereich der Erwachsenenbildung
Was Sie darüber hinaus auszeichnet:
* Analytische Fähigkeit
* Eigenständigkeit
* Einfühlungsvermögen
* Kommunikationsfähigkeit
* Kooperationsfähigkeit
* Wertschätzung
* Fachwissen
* Präsentations- und Moderationstechniken
Was Sie noch wissen sollten:
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 3.34.2-WMA-RPSU und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam wurden, vorzugsweise über das Bewerbungsportal.
Anmelden | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen
Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 23.12.2024.
Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:
* Bewerbungsanschreiben mit Lebenslauf
* Nachweis zu Schul- & Bildungsabschlüssen sowie Arbeitszeugnisse
* Zertifikate von Lehrgängen/ Fortbildungen
Kontakt:
Für weitere Informationen stehen Ihnen
* Herr Dr. Giesen (fachspezifische Fragen), 0521/545-3200
* Frau Mehlhaff (tarifrechtliche Fragen), 0521/545-3190
zur Verfügung.
Weitere Informationen finden Sie auch unter:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!