Weil individuell verbindend ist.
Bildungsreferent (w/m/d) für das Projekt "perspek’tif:a"
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Für unser Angebot „Kurswechsel – Distanzierungs- und Ausstiegsarbeit Rechts“. Im besonderen für den Schwerpunktbereich „perspek’tif:a – (extrem) rechte Einstellungen in postmigrantischen Communitys“ suchen wir Unterstützung.
Neben (extrem) rechten Einstellungen, strukturellem und Alltagsrassismus in der Mehrheitsgesellschaft gibt es (extrem) rechte Einstellungen und Bewegungen auch innerhalb verschiedener postmigrantischer Communitys in Deutschland. Das bekannteste Beispiel sind die sogenannten „Grauen Wölfe“, eine türkisch-nationalistische Gruppierung.
Sowohl die Wissenschaft als auch die pädagogische Praxis haben sich bislang vergleichsweise wenig mit diesem Themenbereich beschäftigt und somit ist perspek‘tif:a seit 2020 Vorreiterin in diesem Feld.
Kern des Schwerpunkts sind Beratungs- und Begleitungsangebote für Menschen mit (extrem) rechten Einstellungen und Migrationsgeschichte sowie für Fachkräfte und Angehörige. Darüber hinaus werden Bildungsformate für unterschiedliche Zielgruppen konzipiert und durchgeführt.
Ihr neues Aufgabengebiet
1. Koordination, Organisation und Weiterentwicklung des Schwerpunkts
2. Vertretung des Schwerpunkts in der Öffentlichkeit
3. Aufbau des Netzwerks, Gremienarbeit sowie Fachaustausche
4. Konzipierung und Durchführung verschiedener Informations- und Bildungsformate für Akteur*innen des Sozialraums
5. Durchführung von Prozess- und Fallberatungen für Fachkräfte, Engagierte und Angehörige
6. Durchführung von Einzelfallbegleitungen für Menschen mit (extrem) rechten Einstellungen und Migrationsgeschichte
7. Öffentlichkeitsarbeit im On- und Offlinebereich
8. Qualitätsmanagement
9. Recherche von (extrem) rechten Strukturen und Diskursen
10. Austausch und Teilnahme an verschiedenen Austauschformaten mit Kurswechsel
11. stetige Weiterbildungen (Veranstaltungen und Fachliteratur)
Ihr Profil
12. Abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium der (Sozial-)Pädagogik / Sozialen Arbeit oder
13. Abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium der Sozial- oder Geisteswissenschaften mit pädagogischer / beraterischer Praxiserfahrung oder Lehramtsstudium
14. Ausgeprägtes selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
15. Fähigkeit zu konzeptionellem und analytischem sowie strategischem Denken
16. Kreativität und Spaß an der Weiterentwicklung eines Angebots
17. Pädagogische Fähigkeiten und Erfahrungen in einer Beratungstätigkeit mit herausfordernden Adressat*innen, von Vorteil sind Kenntnisse des Systemischen Ansatzes
18. Erfahrungen und didaktische Kenntnisse in der Konzeption und Durchführung von politischer Bildungsarbeit
19. Fachkenntnisse und Recherchewissen über (extrem) rechte Ideologien, Diskurse und Strukturen (idealerweise Deutschlands und mindestens eines weiteren Landes, bevorzugt Türkei) sowie gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit
20. Fachkenntnisse und Auseinandersetzung mit den Themen Diskriminierung und Rassismus
21. Kultur- und Gendersensibilität
22. Kommunikationsstärke insbesondere im diversen Sozialraum; ausgeprägte Netzwerkkompetenz
23. Konfliktfähigkeit und Teamorientierung
24. Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und mindestens einer weiteren Sprache, bevorzugt Türkisch
25. Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
26. Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 10 ( 32.276,65– 3.445,55 € bei 25 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
27. Kinderzuschlag (pro Kind 58,06 € brutto pro Monat bei 25 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
28. Kontinuierliche Tarifsteigerungen
29. 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
30. Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
31. Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
32. Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
33. Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
34. Möglichkeit des Bikeleasings
35. Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
36. Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Einsatzort
CJD Nord
Hamburg
Glockengießerwall 3
20095 Hamburg Jobnummer
6767 Einstellung
01.05.2025
Vergütung
AVR.DD/CJD EG 10 Befristung
Zunächst befristet bis zum 31.12.2025 Mit der Option zur Übernahme Umfang
Teilzeit
(25 Std./Woche) Führerschein
Nein
Anmerkungen
Infos & Kontakt
Tim Kiefer
Referent
Tel. 01514 0639576
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!