Teamleiter:in Instandhaltung (m/w/d)
Radebeul, Sachsen, Deutschland — thyssenkrupp Schulte GmbH
Job-Details
* Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet
* Einstiegslevel: Berufserfahrene
* Home Office: Nicht möglich
* Einsatzbereich: Produktion und Fertigung
* Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
* Veröffentlichung: 07.02.2025
* Stellen-ID: DE_RS_15809
Aufgaben
* Sie übernehmen die Leitung und Kontrolle des Aufgabengebietes der elektrischen und mechanischen Instandhaltung von Maschinen und Anlagen am Standort Radebeul
* Sie stellen mit dem eigenen Instandhaltungsteam sowie externen Dienstleistern eine optimale Verfügbarkeit der technischen Anlagen (Hochregellager, Sägen, Kräne etc.) sicher
* Sie sind für die Einhaltung und das Controlling des Instandhaltungskostenbudgets verantwortlich inkl. der Überwachung der Verträge mit externen Dienstleitern
* Sie implementieren ein sog. Preventive Maintenance inkl. optimierter Ersatzteilversorgung
* Sie steuern die internen Personalressourcen und externen Dienstleiter anhand von KPIs und SLAs
* Sie übernehmen die Koordination sowie in einigen Fällen die Leitung von technischen Projekten
* Sie sind verantwortlich für die Kontrolle und Einhaltung von Vorschriften und Konzernvorgaben zur Arbeitssicherheit, zum Umweltschutz sowie zur Energie- und Ressourcen-Einsparung
* Sie unterstützen die permanente Optimierung ihres Bereiches im Sinne einer Operational Excellence und setzen daraus resultierende Verbesserungsmaßnahmen um
Profil
* Sie haben ein technisches Studium im Bereich Mechatronik bzw. Maschinenbau oder eine Meisterausbildung erfolgreich abgeschlossen
* Sie verfügen über eine mindestens 3jährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Produktionsbetrieb und können bereits Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern vorweisen
* Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung von technischen Projekten
* Sie können bereits auf Erfahrungen mit Instandhaltungssystemen (Preventive Maintenance) zurückgreifen
* Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie idealerweise SAP und einschlägiger Instandhaltungssysteme
* Sie verfügen über gute Kenntnisse der elektrotechnischen Regeln insbesondere der VDE und BGV A3 Vorschriften
* Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
* Sie bringen eine hohe räumliche und zeitliche Mobilität mit und sind bereit im Bedarfsfall vereinzelt auch samstags zu arbeiten
* Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Engagement runden Ihr Profil ab
Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Das bieten wir
* Eine faire Bezahlung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Sachsen, Urlaubsgeld, Jahresabschlussvergütung sowie 30 Urlaubstage pro Jahr
* 2-schichtiger Regelbetrieb von Montag bis Freitag, Nachtschicht und samstags lediglich bei Bedarf
* Eine direkte Anstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientiertem Unternehmen
* Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge
* Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen
* Eine gute Einarbeitung wird gewährleistet
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt Bewerben"!
Kontakt
Caroline Horst
Sourcing & RecruitingTel: 0201 844 536821
Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.
Das ist uns wichtig
* Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
* Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
* Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
* Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
* Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
* Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
* Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
* Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
* Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
* Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
* Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.
Hinweise zur Bewerbung
In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.
Wir haben den Bewerbungsprozess den aktuellen Bedingungen angepasst und führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich – unter Einhaltung der geltenden und notwendigen Abstands- und Hygieneregeln durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps hier findest.
Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung und bleib gesund!