Benefits
✓ Unbefristeter Arbeitsvertrag
✓ Verschiedene Zusatzleistungen
✓ Mobiles Arbeiten möglich
✓ Zuschuss zur Kinderbetreuung
✓ Weiterbildungsmöglichkeiten
✓ Rabatte für Shopping und Events
✓ Mitarbeiter- und FamilyFriends Raten
✓ Firmenlaptop
✓ Prämien für Mitarbeiterwerbung
Deine Aufgaben
1. Führungskraft: Fachliche und disziplinarisch Führung des (Remote-) Teams "Infrastructure and Support" sowie Neugewinnung von Mitarbeitern
2. Richtungsgeber: Bewertung und Ausbau der bestehenden Team-Struktur in Absprache mit dem VP IT
3. Koordinator: Verteilung und Überwachung des Tagesgeschäfts im Infrastructure- Bereich
4. Planer: Weiterentwicklung des Software und Client Managements und Konzeption der IT Infrastruktur
5. Schnittstelle: Kommunikation und Absprachen mit 3rd Parties, wie z.B. Dienstleistern, sowie direktes Reporting an den VP IT
6. Hands- On: Aktive Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft und bei Herausforderungen
Dein Profil
7. Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares Studium mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung
8. Erfahrung in der Teamführung, idealerweise auch mit Remote-Teams
9. Du bist sehr sicher im Umgang mit IT Infrastrukturen und verfügst über Kenntnisse im Netzwerk-, Topologie- und Firewall- Bereich
10. Du bringst fundierte Erfahrungen im Support sowie im Monitoring- und Ticket-Systemen mit
11. 1st, 2nd und 3rd Level- Support, Software Verteilung, Server Verwaltung, Storage, Clients und Netzwerk Installation/ Active Directory sowie VMWare und O365 sind keine Fremdwörter für dich
12. Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten ist für dich kein Fremdwort
13. Fließende Deutsch- und Englisch- Kenntnisse
14. Projekterfahrung wünschenswert
Dein Arbeitsplatz
15. Du bist zuständig für unsere über 60 Hotelbetriebe in Deutschland, Österreich & der Schweiz, sowie Ungarn
16. Familiengeführte Unternehmensgruppe
17. Über 3.000 Mitarbeiter
18. min. 3 Neueröffnungen pro Jahr
19. Hyperion, H4 Hotels, H+ Hotels, H2 Hotels, H.ostels & H.omes
20. Dachmarke H-Hotels.com